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劳动合同纠纷
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没有签劳动合同还需要提前一个月辞职嘛
更新时间：2022-03-07 06:31:50
问题描述：
如果你没有签订劳动
合同
，你仍然需要提前一个月辞职
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转正未签劳动合同辞职是需要提前通知用人单位的。根据《
劳动合同法
》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-03-07 06:25:22
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没有签订书面劳动合同的，为不定期
劳动关系
，劳动者可以随时终止劳动关系。《劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的
2022-03-07 06:27:31
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-03-07 06:31:50
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