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合同约定试用期六个月，至9月14日公司以本人不符合录用条件为由欲在9月19日与本人解除劳动合同。请问作为员工就没有一点经济赔偿吗？
更新时间：2022-03-07 11:31:22
问题描述：
我于3月22日加入了一家新公司，并处理了
合同
。合同规定试用期为六个月，合同期为三年。在9月14日之前，公司打算在9月19日终止与我的劳动合同，理由是我不符合雇佣条件。在此期间，我没有调整。作为雇员是否没有经济补偿？
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-03-07 11:31:22
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