上了8天班,没签合同,公司不给钱怎么办

更新时间:2022-03-07 15:50:04
问题描述:
工作了8天后,我没有签合同。如果公司不给钱怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助926206 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报。也可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资,经济补偿金,所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料,证明与单位存在劳动关系
    2022-03-07 15:46:01
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助424166 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    单位应该通知员工尽快签订劳动合同。如果员工还拒签的话,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,这种情况无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
    2022-03-07 15:48:42
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助641289 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022-03-07 15:50:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
上了7天班,不发工资怎么办
劳动者上班走了,公司不发工资的,劳动者可以与公司协商,要求其及时发放工资;如果拒不发放的,劳动者可以通过向劳动行政部门举报、申请仲裁、向法院起诉等办法来维权。&
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我上了4天班,老板不发工资怎么办?
您好,有没有签订劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好,公司不发工资,没签合同怎么办
一、不发工资没签合同怎么办 1、处理如下:与本公司老板协商解决,协商不成的,到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉。如果对仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我上了5天班,老板不发工资怎么办
老板不给工资可以先和老板协商;协商不成去劳动局进行投诉,劳动行政部门可以责令限期支付劳动报酬;也可以申请仲裁部门进行仲裁;或者请求人民法院发布支付令,仍然不支付
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在火锅店上了5天班,公司不发工资给我怎么办?
用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上了5天班,老板不给工资怎么办
建议你通过司法程序处理,比如协商、举报、投诉或者仲裁处理,尽早处理,早点拿回工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上了13天班不发工资怎么办。没有签合同
你好,请问你有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?你可以先向当地劳动监察大队投诉,到区劳动局可以找大队即可。请问老板有没有给你们买社保呢?如果没有
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么时候大运会停止工作,是否有确定的时间
你好,这个一般来说按照天数及时计算的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
我在厂里上班一个月都没有下过早班这个厂属于违法吗
是违法的,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假等制度时应当经职工代表大会或
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资卡被冻结了,就让财务人员把一个月工资转到母亲卡里,这样的行为财务人员会受到处分吗
工资卡冻结后,合法转移工资是关键。具体操作:1)向法院申请解冻工资卡或申请生活费,确保资金使用的合法性;2)与财务人员沟通,明确转移工资的目的和合法性,确保操作
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
专升本成功但签了劳动合同会影响应届毕业生吗?
针对不同情况,专升本成功后签劳动合同的具体操作如下: 1. 若专升本后仍需继续学习,且劳动合同不影响学业,可与用人单位协商调整工作时间或工作内容,确保学业不受
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是1987年参加工作的1990年12月才批合同工,之前的工作能认定工作年限吗?
针对您的工作年限认定问题,常见处理方式包括:1)与用人单位协商确认;2)查询当年的劳动合同、工资条等相关证明材料;3)向劳动仲裁机构或法院申请确认。具体选择哪种
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
周清智律师
近期帮助 21167 人
消费412元,声称可以在之后的一年内享受她们的服务,并在结束后签署合同,是否算被欺诈。
刚刚
詹诚律师
近期帮助 7605 人
签的是一年的摊位交了半年的钱又交了一万的押金。我现在不想做了那一万押金能退给我嘛
刚刚
广东天习律师
近期帮助 84953 人
我要离婚案件咨询一下吧
1分钟前
广东天习律师
近期帮助 84953 人
我想问一下我买台OPPO的手表送给朋友两个月后OPPO说我串货怎么解决
1分钟前
朱亚娟律师
近期帮助 6016 人
你好郑州,天津,北京的律师咨询
1分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13049 人
只有欠条能起诉吗
2分钟前
朱清华律师
近期帮助 2089 人
就是请问一下就是请假过多,然后被辞退,而且也问不到工资打电话也不接怎么办?
3分钟前
程辞律师
近期帮助 533 人
对方不同意离婚,想通过起诉办理,
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询