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大哥你好。我现在工厂没有和我签订劳动合同我又在这里工作了一年多辞职需要提前一个月吗？或者快速离职
更新时间：2022-03-08 17:58:55
问题描述：
大哥你好。 我现在工厂没有和我签订劳动
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我又在这里工作了一年多 辞职需要提前一个月吗？ 或者快速离职
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签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的：劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
1、在试用期内的；
2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。等违法行为
2022-03-08 17:53:11
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如果签订劳动合同需要提前辞职，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意
2022-03-08 17:56:47
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-03-08 17:58:55
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我签订了一年的劳动合同，中途想辞职可以吗
合同纠纷
1920
在工厂上班三年多，从未签定劳动合同,我要辞职，工厂以我为按规定提前一月辞职,克扣我一个月工资合法吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
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签一年劳动合同可以提前辞职吗
劳动合同纠纷
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在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
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您好，请问公司未与我签订劳动合同离职还需要提前一个月吗
没签劳动合同辞职需要提前说吗：单位没有订立合同并没有缴纳保险的，劳动者可以随时辞职，不需要提前30天。
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劳动合同没到期可以辞职吗
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工作了半年没签劳动合同，离职需要提前一个月吗
员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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我与公司没有签订转正劳动合同，离职需要提前一个月吗
签了一年的合同的想要辞职的，首先，要与用人单位协商，是可以解除劳动合同。其次，要提前30天申请辞职，最好在月头提出申请，办理工作交接，那么公司也好在当月终止社保
全部1个答案 >
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我现在所在厂没有跟我签订劳动合同想要辞职需不需要提前一个月又或者有什么快速离职
非试用期辞职需要提前一个月
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公司离职要提前半年，我在公司上班有两三年了没签劳动合同需要提前一个月辞职吗
《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。 《劳动合同法》第
全部4个答案 >
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提前一个月辞职，我现在想辞职，但我没签劳动合同需要提前一个月吗
没有签劳动合同，可以随时通知单位离职。
全部5个答案 >
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公司规定辞职需要提前一个月，我提前一个月辞职，这算是辞退吗，工作快一年半没有签劳动合同
1、经济补偿：公司确属无故开除的，无个人原因，单位应当支付经济补偿，工作每满一年支付一个月工资，半年以上不满一年按一年算，半年以下按半年算，支付半个月工资。 2
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什么时候计算教育培训合同的诉讼时效？
一般从你知道或者应当知道你的权利被侵犯的的时候起算
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在与公司签订的竞业协议清单中，是否违反了竞业协议？
有没有给你补偿的钱？有没有给你补偿的钱呢
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我想咨询一下，领导口头说员工离职属于违法吗？
公司口头辞退员工一般是算违法的。公司在辞退员工时必须向其出具解除或者终止劳动合同的书面证明；如果没有该证明的，劳动行政部门可以责令公司改正，及时向员工出具该证明
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请问我在一个地方工作了四天。他们公司的试用期是三个月。她说我给的四天工资是200元。
试用期三天有工资。法律规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依
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我们单位要求员工每天发三次朋友圈不发朋友圈罚款是否合理？
可以诉讼途径解决
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你好我请假期间被开除了，我在温州上班
如果员工因正常请事假被开除的，可以先与用人单位协商；协商不成，到单位所在地的劳动监察大队去投诉；仍然不能解决，申请劳动仲裁，单位非法解除劳动合同的，可以要求其支
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跟公司学校签了三方协议，6月到期，最近想走公司不让
看你的三方协议是如何约定的
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你好在奶茶店上班干了一个多月然后前几天刚签完劳动合同，老板就找一些奇葩的原因，把我开了又赔偿吗？
上午好，这个情况是可以申请赔偿的
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