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您好，我在某公司上班超了三个月，一直未签合同也未上保险，现在说不用我了，我可以申请补偿吗？
更新时间：2022-03-08 18:20:29
问题描述：
你好，我在一家公司工作了三个多月，没有签订
合同
或
保险
。现在我不需要我了。我可以申请赔偿吗？
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-03-08 18:15:17
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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。
用人单位
未依法为劳动者缴纳
社会保险
费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-03-08 18:17:50
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认定工伤后，用人单位拒绝支付全部或者部分费用的，职工或者其近亲属可以持
工伤认定
决定书和有关材料向社会保险经办机构书面申请先行支付
工伤保险待遇
。从
工伤保险基金
中先行支付的
工伤保险
待遇应当由用人单位偿还
2022-03-08 18:20:29
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