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在劳动合同期间调动岗位应该怎么处理
更新时间:2022-03-10 08:18:05
问题描述:
在劳动
合同
期内如何调动岗位
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劳动合同岗位调动是需要征得员工同意的,根据《劳动法》第十七条,订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
2022-03-10 08:14:34
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岗位调动属于变更劳动合同的行为,根据《
劳动合同法
》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。因此岗位调动用人单位必须和劳动者协商一致
2022-03-10 08:15:48
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你好,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
2022-03-10 08:18:05
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