新员工入职法定节日怎么算？

更新时间：2022-03-12 09:40:32

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我在9月13日试过工作，9月19日开始工作。现在国庆节没有假期了。你有加班费吗？新员工没有放假吗？

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可以投诉或仲裁。没有签劳动合同可以要求11个月的双倍工资，超过法定工作时间的可以要求加班费，违规解除劳动关系的，可以要求赔偿金，一年工龄赔两个月工资

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可以投诉或者仲裁处理

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不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。

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