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我在公司到四月份合同到期，三年，公司现在要辞退我，减员，该怎样补偿我，还有失业金该怎么办
更新时间：2022-03-14 09:38:48
问题描述：
我在公司的
合同
四月份到期。三年后，公司将解雇我，因为我的福利很差，而且裁员。在这种情况下，我应该如何获得补偿，我应该如何处理失业救济？非常感谢。
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公司在合同期内辞退员工，应该补偿情况如下：《
劳动合同法
》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-03-14 09:32:42
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已经形成
劳动关系
，应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的，用人单位应当向
劳动者
支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-03-14 09:36:03
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失业保险
待遇是指参加失业
保险
的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由
失业保险基金
提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失业津贴等。
具体情况建议咨询当地
社保
局。
2022-03-14 09:38:48
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