遭辞退.按劳动法公司需要赔偿吗？并且从新在会议上提出了新的销售方案，如果因业绩不达标遭到辞退会有赔偿吗？那么被辞退。
更新时间：2022-03-14 17:11:12
问题描述：
3年内，员工因工作表现不佳而被解雇。根据《
劳动法》，公司是否需要补偿？我在这家公司当了三年的老员工。我过去在技术部门工作了两年后，他调到销售部门进行开发。现在公司正在改革。想大量解雇员工。并在会上提出了新的销售计划。目前，公司80%的销售额无法完成公司的任务。如果他们因表现不佳而被解雇，是否会得到补偿？换言之，如果
合同中签署的任务无法完成，将被解雇。企业会赔钱吗？7年的工作人员
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