我被包工头拖欠工资,当时写有工资欠条,快两年了,欠条上沒有手印,请问我怎样才能要到

更新时间:2022-03-15 13:11:46
问题描述:
承包商拖欠了我的工资。当时,有一张工资欠条。已经快两年了。借据上没有指纹。在催促付款时,我以各种理由申辩说我没有钱。我怎么去那里
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    没有欠条,有其他证据也可以起诉。虽然借条是借款关系存在的重要书证,是债权凭证,但不是唯一的证据。在没有借条的情况下,出借人可以通过借贷双方就借款沟通的短信记录、通话录音、银行转账凭证、证人证言等证据证明借款关系的存在
    2022-03-15 13:07:36
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    你好,应视具体情况而定,对方有打欠条的可以直接去法院起诉,没有的话可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理工资拖欠问题。
    2022-03-15 13:11:46
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我村的包工头,给我打欠条,总是不给我结工资,欠条不按手印管用吗
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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之前我有写过欠条给他,上边有他的手印,自己写的欠条,请问那个欠条成立吗,我现在该怎么办
您好,借条只要各方是真实意愿,协商一致,不违反相关强制性法律规定,写出来签字都是有效的
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老板欠工资半年多了,打的欠条,签的字,还按的手印,现在打电话一直不接,怎么办?
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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请问别人欠我钱,写了张欠条,没按手印,欠条有用吗?
对于因欠债无法按约定偿还债务而出具的欠条,欠条内容符合法律规定,当事人在自愿合法前提下出具欠条的,即使没有按手印,欠条也具有法律效力。但如果欠条约定需要按手印进
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满3个月不能转正怎么办
用人单位在过了3个月试用期后不给劳动者转正,如果是因为劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,结清工资;属于无正当原因不转正的,劳动者可以通过与
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忘记打卡按旷工算是否符合劳动法规?
你好,可以申请劳动仲裁处理
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18岁以下不给别人打工怎么办?
可以申请劳动仲裁或诉讼解决
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
离职后公司每个月打钱进来,然后联系我把钱转出去,对我有影响吗?
法律分析:违法,属于不当得利。离职后工资多发不退还,如果金额较小,通常用人单位不会予以追究,如果金额较大,用人单位可以到当地人民法院提起民事诉讼,要求劳动者支付
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公司员工造假怎么处理
法律分析:员工弄虚作假的,严重违反公司制度的,用人单位可以解除劳动合同,如果给公司造成损失的,公司可以要求赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九
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传媒公司招未满18进花场违法吗
你好,是否满16周岁呢
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