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找工作的时候说年结，现在工作了五个月，老板一直拖延，不付工资

更新时间：2022-03-16 11:06:38
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找工作的时候说年结，现在工作了五个月，老板一直拖延，不付工资
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你好，有可能存在诈骗风险
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老板拖欠工资，拖欠半个月，一直在找理由推脱，
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当
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去工作的时候，上司说每两个月发一次，工资一直拖延，说时间到那时一直拖延，三个月一次也没发工资。
你好，可申请仲裁维权
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工作两个月，老板说这个月底发，现在拖拖拉拉。
讨薪的方法： 1、政府讨薪 通过向政府信访、上访等，通过政府、政法委来促成拖欠工资的公司支付。 2、网络讨薪 通过网络曝光拖欠工资企业的信息，拖欠的事实，通过网
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我朋友在boos直聘找工作到发工资的时候不给结工资的拖了半个月了
你好，劳动合同签了吗，一共拖欠了几个月的工资？
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如果拖欠工资三个月，老板不肯发工资，拖欠三个月。
　　劳动者很多时候都会遇到老板拖欠工资：　一、在解决拖欠工资过程中一定要留有证据，比如合同、拖欠工资证明，可以身所在地的工会部门请求帮助;　　二、可以向本地劳动
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就是我是在酒店工作的，老板一直拖延了三个月都没发，有一个月工资没发
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
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公司特殊工种规定是连续8年还是累计8年
你好，需要相关证明
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您好，需要结合单位工作制度进一步确定。以上是我对这个问题的解答，希望对您有所帮助。
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是不是特殊工种？
是否属于特殊工种，建议到人社局去问一下，那边有比较细的划分，而且特殊工种是要备案的
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