首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
我旷工离职这月还干了3天会扣上月的工资么？
更新时间：2022-12-28 23:25:13
问题描述：
这个月我已经三天没上班了。我上个月的
工资
会扣除吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1595598
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好，可以向
劳动监察
大队投诉
2022-03-16 16:26:02
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1888551
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好，可以向劳动局投诉的
2022-03-16 16:27:44
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1267966
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
这要根据
公司
的相关规章制度来判断
2022-03-16 16:30:51
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1393331
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
上班不到一月，自离3天有工资。用人单位应当按双方在劳动
合同
中的约定和员工的工作天数来计算其工资，若因劳动者个人原因造成用人单位经济损失的，可从劳动者本人的工资中扣除部分。
2022-12-28 23:25:13
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
旷工3天算自动离职,还有工资吗
劳动合同纠纷
2890
旷工三天就离职扣工资吗
劳动者旷工3天后自动离职，如果之前正常付出了劳动的，有工资。用人单位应当按照双方的约定和其实际的劳动天数来支付报酬。且应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
旷工离职失业金能领取吗
失业金资讯
旷工三天自动离职有工资吗
工伤索赔
451
旷工两天自动离职不会发工资吗？旷工会扣工资吗
旷工和自动离职不影响你要求工资报酬，如果办理离职手续，离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的，可以扣去旷工天数。用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工三天算自动离职吗
辞职
11963
3天旷工自动离职上个月工资还会发放吗
旷工自动离职有工资，但也会被单位扣工资。劳动者没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，未直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动者违法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司有规定，旷工离职要扣9天工资，我这个月2号离职的 上个月的工资也要扣吗
对于员工请事假是否扣减工资，目前我国法律没有明确规定，一般是依据公司规章制度和劳动合同约定，但它有个前提条件：不能逾越法律的强制性和原则性规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在旷工三天自动离职，上个月工资还发吗？
员工辞职后，劳动关系解除，双方的权利与义务已经履行完毕，劳动合同对双方已无约束力。按照《劳动合同法》第五十条规定，“用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工2天算自动离职，辞职不批旷工3天算自离工资也没有了这合法吗？
劳动法并没有规定辞职要公司批准，解除劳动合同只需要提前30天书面通知公司就可以了。关键是举证（例如辞职挂号信时间），如果公司不同意可以去当地的人社部门投诉。另外
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
890
旷工10天自动离职，旷工6天是自动离职，上个月的工资会发吗？
劳动法和劳动合同法都没有对旷工行为如何处理的规定，只是规定对员工违反企业规章制度的违纪行为企业有权做出相应的处理，单位的规章制度要经过民主程序进行公示，而且必须
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
600
有事旷工一天就被辞退有没有工资，旷工一天扣三天工资，旷工两天算自动离职！这样我还有5天工资拿吗
你好，建议委托律师去处理
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个月辞职是还要干一个月吗
辞职前一个月还要干活。我国法律规定，正式员工应以书面形式提前三十日通知用人单位，可以解除劳动合同。提出辞职至用人单位还没有正式解除劳动合同之前还需要正常工作，交
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
420
为什么我们出去实习了学校还让我们交上岗费
法律分析：劳动者在用人单位实习期间，按照规定完成工作任务的，用人单位应当依法支付报酬。拒不支付的，劳动者可先与其协商，协商不成的，可以请求相关组织进行调解，向劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
370
法律解释单位除名职工应该书面通知本人并且只有在当事人下落不明方可公告送达但是我是除名未告知我直接公告
法律分析：公司除名员工，员工可以向工作地所在区的劳动争议仲裁委员会，提起劳动仲裁，要求公司支付经济赔偿金。除名是指用人单位专门对无正当理由经常旷工，经批评教育无
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
让学生以职业学院实习的名义在电子工厂生产线上工作，每天12小时合法吗？
可以向教育进行投诉处理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
260
60岁以上的环卫工人与环卫局有劳动关系还是劳动关系？
你好，按照合同约定办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在烤鱼店上班，还是未成年，我被安排和他们摆摊，我主要工作是烤生蚝，另一个未成年在店里面
那提前和老板说，就回去读书吧
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司原本是15号发工资然后我银行卡被冻结了又不了公司就说25号发怎么办
银行卡冻结后遇到发工资，工资打得进去的，只不过取不出来，只有消除冻结后方可提取。也可以和单位沟通更换工资卡，这样工资就可以正常支取了。根据相关法律规定，财产保全
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在美团专送正常离职然后站长故意拉黑我不让我跑众包这怎么办
首先尝试与站长进行沟通，了解具体拉黑你的原因。 如果是因为误会或误判，通过沟通尝试解决问题，恢复你的账号状态。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
延安律师
同城律师：
安塞区律师
富县律师
甘泉县律师
黄陵县律师
黄龙县律师
洛川县律师
吴起县律师
延长县律师
延川县律师
宜川县律师
志丹县律师
子长市律师
宝塔区律师
律师解答动态
11分钟前
廖天军律师
近期帮助 2093 人
你好就是我被人打了他们3个已经验好伤啦但是后面又说又动手术算不算我的问题呢
23分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10684 人
关于房子断供产生的财产纠纷
30分钟前
余联刚律师
近期帮助 111498 人
我是一名孕妇公司给我调岗降薪我该如何应对
32分钟前
余联刚律师
近期帮助 111498 人
微信付款后对方不发货，也不退款，怎么办
33分钟前
王洪律师
近期帮助 2 人
被摩托车撞了，一种肋骨骨折，交警定责为摩托车全责，我们想找当事同机索要赔偿，一般要多少赔偿
38分钟前
天津卓旭律所律师
近期帮助 5886 人
私穿民宅导致主人突发心梗怎麽定罪
41分钟前
罗旷律师
近期帮助 14213 人
就是被忽悠进了夜场，签了合同有违约金，可以取消合同吗
42分钟前
张强律师
近期帮助 25205 人
有人说他是张星龙律师
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
