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我现在已经离职了。现在老板给我结上个月的工资,我刚才得知和我做同样事情同样工作的同事工资是我的一倍,我该怎么办呢?
更新时间:2022-03-17 11:42:04
问题描述:
你好,我现在要走了。现在老板给了我上个月的
工资
。我刚刚了解到,与我做同样工作的同事的工资是我的两倍。我该怎么办?
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公司拒签劳动
合同
属于违法行为,员工有权要求单位支付双倍工资。作为劳动者,有权要求和用人单位签订劳动合同维护自己的权益,不要轻信用人单位的口头承诺,放弃签订书面劳动合同,但也不建议把获赔双倍工资当成是发财的机会,其中缘由私下可以交流
2022-03-17 11:37:56
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向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁
2022-03-17 11:41:40
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2022-03-17 11:42:04
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辞职老板不给我工资
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就是我领班的人说,我离职期到了,就要我走了,工资要过几天才给我结工资
离职时公司应当结清工资。
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辞职后老板不给算结工资,怎么办
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这种情况 建议你申请劳动仲裁 主张
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我上个月跟他说辞职,我要他结工资,而我感觉他就是想一直拖着,请问遇到这样的事我可以怎么办
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公司扣我的工资,我应该怎么办
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我在一个私人餐厅上班,没签劳动合同,昨天把我开除了,她结果不结工资给我,没有工资了,请问我应该怎么办
你好,单位单方面解除劳动关系需向劳动者支付经济补偿金;未签劳动合同的还需向劳动者支付双倍工资。
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我这一家小餐馆上班,他压了我一个多月的工资,最后去结工资,请问我该怎么办
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
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我之前在一家公司上班,然后辞职了,后面结算的工资由我的经理代领,请问我该怎么办
建议尽快起诉,工资一般可由亲属或委托的人带领,如果你并未委托经理代领,可找公司要工资
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