临时工没有签合同，说工作一个月，因为某种原因不想做，今天辞职明天不去，老板说扣两天工资

更新时间：2022-03-21 22:33:06

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提前辞职扣钱不扣钱要看双方约定的情况。如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职

2022-03-21 22:25:50

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没签合同老板乱扣工资的情况，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。
1、劳动争议，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录

2022-03-21 22:27:53

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按照法律规定，只要劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同，工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的，劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的可以申请仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼

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员工辞职时老板不让走，且威胁不给工资的，员工可以与老板协商；协商不成的，仍然可以依法辞职，并通过向劳动局投诉、向调解组织申请调解、依法申请劳动仲裁等办法来要回工

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然后上个月进厂打工做到了今天，未签合同，然后今天找老板说不想做了，老板说未做满一个月没有工资

没有签劳动合同，老板也不给工资的，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉、举报，或者通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来追回工资。如果未签劳动合同的期限已经超过一个月

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你好！可以去劳动局投诉的。

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我是做临时工的，现在在一个中介公司打工，还是不批我走，他们打我矿工一天扣三天工资，还说我不去上班

你好，这种情况你可以去劳动监察部门投诉和举报，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果你需要提高你的效率节省宝贵的时间，我建议你聘请相关专业律师，如果有需要的话，

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我辞职了，试工三天，后工作两天，请假一天，扣一天工资，店长说我没工资了，这样合不合法？

你好，这个一般可以申请劳动仲裁。

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没签合同辞职就不发工资吗？

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老板没有签合同，也没有买保险，现在我要辞职还不批准，一天就扣三天工资

可以搜集证明劳动关系的证据，以单位未办理社保为由要求解除劳动关系，申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和社保赔偿。

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提前辞职，公司不能扣工资

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可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。

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上班一个月零几天，没签合同，我辞职不让走，说按自离处理不给工资，请问我拿得到工资吗

你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。

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在某店工作半个月，没有签合同，店长说要提前一个月辞职工资不会少，就是不想在去干了

向劳动监察部门投诉处理。

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