我上个月25日入职试用,本月20日发工资到21日,上个月只发了6天的工资,还没有签合同,公司的做法是否合理,这个时候离还能领工资吗?

更新时间:2022-12-28 00:02:22
问题描述:
我上个月25日入职试用,本月20日发工资到21日,上个月只发了6天的工资,还没有签合同,公司的做法是否合理,这个时候离还能领工资吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助190107 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    可以向劳动局投诉
    2022-03-23 09:41:15
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助417222 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    您好,可以申请劳动仲裁
    2022-03-23 09:43:30
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助523023 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    协商处理或者向劳动局反应
    2022-03-23 09:45:25
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1317444 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    员工入职半个月后仍然没有签订劳动合同,离职后会有工资。公司需要在与员工解除或终止劳动合同时一次性付清工资,工资的数额可按双方的约定和员工正常提供劳动的天数来计算。
    2022-12-28 00:02:22
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期7天没有工资合法吗?
试用期7天没有工资合法吗?
劳动合同纠纷 490
我上个月30日离职成功了,公司每个月十八号发放工资的,忽然通知我下个月才能发,请问这个合理吗
劳动者提出辞职时工作已经交接完,但单位不发工资的,可以催促单位及时发放。单位应当在解除或终止劳动合同时一次性发放;如果单位逾期不发放的,可通过申请调解、提请仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司20号发工资,只发上个月的工资,这个月1号到20号的工资要到下个月20号才发,这合理吗?
您好:是可以要求单位足额支付工资的,协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是劳务工,中介公司,每月25号发工资,我从这个月5号上班的,到下个月4号合理吗?
公司每月25号发工资是合法的。工资的发放形式通过劳动合同在用人单位与劳动者之间达成一致,因此公司每月按时发放工资,且足额符合规定应当是合法的。诺劳动者有特殊需
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
12月底入职,公司说22日发工资,压一个月工资。
你好,积极与单位协商补发拖欠工资,协商不成可以起诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资发放日为25号,请问该不该在当月25号支付22天的工资?可以压到下个月25号再结算上个月的工资?
依据《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行条例》第七条规定:工资必须在用人单位与劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1065
离职报告上交了,离职不正常
你好!你要有证据证明自己有书面提交过离职报告
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
我的银行卡被冻结了,我给用人单位这边要求我的工资转微信,第一次发工资转了微信我想问问王老师他这种属于
公司转工资到微信可能违法。正确做法:1. 遵守法院要求,将工资打入指定账户。2. 如需变更支付方式,应先与法院沟通并获得许可。3. 确保操作合法合规,避免法律风
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我有前科,在找工作的时候主动讲了,但是他们都因此拒绝了,在法律上允许吗?
可以拒绝,但应遵守法律。公司拒绝录用需合理合法,不得歧视。若认为公司拒绝录用违法,可申请劳动仲裁或提起诉讼。同时,也可积极寻找其他就业机会,降低前科对就业的影响
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
做完劳动能力鉴定还可以申请延长工薪期吗
法律分析:可以,但要遵守劳动法相关规定。第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司显示注销,但是还在招聘,请问入职有风险吗
我们要先了解一下你的公司做什么的?
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校要求自主实习必须得签就业协议违法吗
您好,这种情况并不违法。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
郭进律师
近期帮助 41094 人
交了无痛人流的钱没有给我用无痛我可以报警吗
刚刚
周于炜律师
近期帮助 11206 人
你好,我想把营业执照注销,可是我是非正常,咋办呢
刚刚
周于炜律师
近期帮助 11206 人
我在厂子里经常腰椎间盘突出及腿疼请假只有一二天企业是否合法?
15秒前
徐孝乐律师
近期帮助 57658 人
我和朋友由中介带售楼处看房当时介召是50年商品房並且购房协议明确注明商品房並交了5万元定金双方签字售
1分钟前
郭进律师
近期帮助 41094 人
你好!离婚后孩子判给我的,户口一直在男方家,我想迁回我自己家去,但他不给我迁走怎么办
1分钟前
彭霞律师
近期帮助 17902 人
融资时,对方要求将软件、经营权、收益权进行低押,找哪些机构办理抵押手续?
2分钟前
郭进律师
近期帮助 41094 人
女朋友在跟男方闹分手期间出轨,请问之前的彩礼可以退回来吗
2分钟前
祁婧律师
近期帮助 71 人
朋友在自己名下按揭买的车,现在车被他卖了,自己现在车和人都找不到该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询