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你好!我想问一下,我没有提前一个月辞职,但是老板答应我辞职,也没有给公司造成损失。上个月还能拿到十几天的工资吗?
更新时间:2022-03-23 10:41:40
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你好!我想问一下,我没有提前一个月
辞职
,但是老板答应我辞职,也没有给
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辞职能拿到工资。根据相关法律规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利。用人单位应当按照劳动
合同
的约定和国家规定及时足额发放。因此,即使劳动者提出辞职,对于劳动者付出的劳动,有权获得劳动报酬
2022-03-23 10:39:50
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劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-03-23 10:41:40
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辞职了,老板还压一个月的工资,合理吗
劳动合同纠纷
1035
没有签订劳动合同,我没有提前一个月说辞职,直接走了,公司不发我上个月工资,合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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压一个月工资,辞职时能拿到吗
劳动合同纠纷
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劳动合同没到期可以辞职吗
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我急于辞职。我只提前几天辞职。我没有按照提前30天的要求辞职。辞职时,公司的辞职领导同意了。然而,当
您好,可以申请劳动仲裁
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试用期不满一个月辞职工资怎么结算
试用期工资结算
我辞职已经满一个月了,老板还是不让我走,另外,我离职当天可以拿到本月的工资吗?
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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你好,我想问一下我提前一个月向公司申请休假的事。现在我想辞职,因为一些事情,但是公司告诉我我可以辞职
你好 你可以书面形式向用人单位提出辞职,待时间到 就可以正式离职。如果用人单位不发放工资,那可以申请劳动仲裁!
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我没有提前一个月辞职,可以获得我的工资吗?
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我提前一个月申请离职,公司以不忙,导致这个月没有工资,我可不可以马上辞职
劳动者辞职,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的,辞职到期以后,用人单位应当结清劳动者工资以及为其办理离职手续。 一、个人提出离职分三种情况:
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我四月份提出了辞职,但是老板一直以没人手,如果我现在辞职,这样我能拿到上个月工资吗?
你好,辞职需要提前一个月书面通知单位,请与老板协商好,辞职老板需要支付工资。
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然后辞职。老板说必须得提前一个月。辞职,要不然没工资。这样可以吗?
你好,可以向劳动局投诉
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中职生必须实习6个月吗?不实习不颁发毕业证书吗?
您好,试用期间属于劳动期间,如果是在校生实习则不属于劳动关系,不计入劳动期间
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我想在高中受到处分但是撤销了的话,对未来的工作方面有什么影响吗吗?
高中处分撤销后,对未来工作的影响因具体情况而异。若处分不涉及严重违规或道德问题,且已撤销,通常不会对就业产生实质影响。但在求职过程中,部分雇主可能关注个人品行,
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与公司发生纠纷,三天没有工作是旷工吗?
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我在北海华侨船一个老板做工有6一7年了,算得上劳动工吗或者是劳务工啊请你见以一下
法律分析:劳动者具体指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然
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我是做临时工记件的,但是没有签合同,我们不接受就想结工资走人,但工厂执意按照后面的低价结算工资
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不可以强制加班,应与员工协商。协商同意后,需支付加班费并确保不超过法定时长。若员工拒绝加班,应尊重其选择,可通过调整班次或增加人手解决。
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