我是公司的员工,工资无辜拖欠工资三个月,我向劳动局投诉,公司可以开除我吗?

更新时间:2022-03-26 18:25:42
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我是公司的员工,工资无辜拖欠工资三个月,我向劳动局投诉,公司可以开除我吗?
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    公司开除员工是能得到赔偿的,用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金,具体赔偿标准如下:根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
    2022-03-26 18:20:29
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    员工无故被公司开除且公司无正当理由的,可以要求公司承担违法解除劳动合同的经济赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
    2022-03-26 18:23:38
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-03-26 18:25:42
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你好,我想投诉我们公司拖欠工资。
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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公司拖欠工资,然后并且无薪开除员工。
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
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公司没在了,拖欠工资可以投诉吗?
拖欠工资的,对欠薪的单位,劳动者可以去投诉处理的。
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您好,请问公司无故开除,不结算工资怎么投诉
您好,无故辞退属于违法行为,劳动者可以向劳动保障监察部门举报。
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工资无辜拖欠工资三个月不发,公司可以开除我吗
你好!可以申请劳动仲裁处理。
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被辞退员工投诉我,公司应为人多无辜开除员工,可以去劳动局投诉吗?
你好,公司违法解除劳动关系的,可以申请劳动仲裁,要求赔偿。
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我们公司拖欠工资,可以投诉吗?
拖欠工资的,可以直接申请劳动仲裁。
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