首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
没有签订劳动合同，我提前一个月前一个月辞职。到期后，我说我没有找到人，也没有让我走。我在哪里推理？如果我到期不上班，我会不会不发工资就乱扣工资
更新时间：2022-03-28 13:58:44
问题描述：
没有签订劳动
合同
，我提前一个月前一个月
辞职
。到期后，我说我没有找到人，也没有让我走。我在哪里推理？如果我到期不上班，我会不会不发工资就乱扣工资
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1524472
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
试用期
不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除
劳动关系
，也可以依法取得劳动报酬
2022-03-28 13:53:25
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1827587
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
提前辞职扣钱不扣钱要看双方约定的情况。如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请
离职
，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职
2022-03-28 13:55:40
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1460593
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2022-03-28 13:58:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没提前辞职，就不给工资吗
劳动合同纠纷
1110
签了合同但是没有给我，现在不想干了，又不同意我辞职，但是不想等一个月，若是我旷工不去了能拿到工资吗？
法律分析：如果旷工三天自动离职的话也是有工资的，如果不给工资，可以直接去当地的劳动局进行举报，或者是直接拨打12333举报也行。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工辞职不提前一个月,可以扣钱吗
劳动合同纠纷
840
劳动合同到期不续签可以领失业金吗
失业金领取
请问一下年底了，我已经辞职提前一个月了，老板不批准不叫走，我没有签合同，能上劳动局告他吗？
可以啊。没有签订劳动合同，只要能收集在用人单位工作的证据就可以，比如工作证、工作衣、工资条、同事的证词证言等等，就可以到劳动监察部门投诉举报，并且可以要求没有签
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我要辞职，领导不批准，我该怎么办
劳动工伤
2185
我提前一个月跟店长说辞职，但她不同意，我要是走了会有工资吗，我们没签合同
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班一个月辞职了，然后我提前说我要离职，老板也说没事，有工资的，结果我走了，他就说不给我工资
可以申请劳动仲裁，请求支付工资的，解除劳动合同可以收集相关证据证明。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
他们说辞职要提前一个月不然，不发工资，但是我今天辞职了，会不会不发工资？而且我们也没有签劳动合同。
公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出，其行为是合法的。劳动合同法也有相关的规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。” 但是公司规定
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我上了十天班，没有签订劳动合同，现在和我说必须提前一个月离职，再不没有工资，是对的么
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1605
结果说我没有提前一个月提出辞职不能走，如果走了就不给我工资了，但是我没有签劳动合同啊。这种情况我应该
一共欠了你多少工资没给你
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1170
没有签合同，但是我现在想辞职，提前一星期和经理说了辞职，如果不一个月后就扣我全部工资，我应该怎么做？
到底是怎么胡，你可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
家政公司的培训费合法吗？
您好，可以协商的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
820
公司不安排体检，这违法吗？
你可以到劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
720
我父母收集废品，如何填写单位工作？
工作多长时间写多长时间
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
上司以工资为借口，又让员工转到上司是否违法？
您好，申请劳动仲裁处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
500
周六幼儿园要求教师周末加班是否不合理？
你好，依据学校的规定办理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们实训一天站十三个小时，除了吃饭时间半个小时，不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立，员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议，以保障自己的健康。同时，也可以与公司协商调整实训方式，减少长时间站立的需要。如果公司不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于辞职的问题
若公司拖欠工资，可首先与公司协商解决。若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时，保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以备维权之需。若仲裁结果仍不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想出去上班，满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法，签订正规合同，确保工作内容合法合规。若从事兼职，需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷，如工资拖欠，可申请劳动仲裁或起诉。同时，关注劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
佛山律师
同城律师：
禅城区律师
南海区律师
顺德区律师
三水区律师
高明区律师
律师解答动态
8分钟前
许睿律师
近期帮助 2381 人
并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母（父母年纪大了，离婚协议。
9分钟前
许睿律师
近期帮助 2381 人
十字路口低速行驶被对方车辆撞到尾部，其他不赔偿，交警认对方主要责任，现对方拒绝赔偿医疗费用等
16分钟前
李晓航律师
近期帮助 168369 人
你好我就是想问问如果女方未满十八岁未婚先孕想打孩子，可以让男方拿钱吗？
18分钟前
李晓航律师
近期帮助 168369 人
新车出现问题已经贷款了还能退吗
18分钟前
许睿律师
近期帮助 2381 人
老板故意克扣员工工资怎么办
20分钟前
张贤恺律师
近期帮助 2897 人
相亲合同签了了合同可以退款吗
44分钟前
威法律师
近期帮助 49059 人
偷电动车卡钳可以立案吗？
44分钟前
威法律师
近期帮助 49059 人
你好，我想问一下取保候审一年了，然后呢通知回去结案不会有其他问题吧
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
