我已经写了离职单提交了,以后旷工会扣工资吗?

更新时间:2022-12-26 09:09:26
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我已经写了离职单提交了,以后旷工会工资吗?
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旷工自动离职有工资吗
旷工自动离职有工资吗
劳动合同纠纷 470
你好,旷工自动离职扣上个月工资嘛
法律分析:不应该扣上个月的工资的。按劳分配是《劳动法》所规定的基本原则,只要职工付出了劳动的,单位就应支付相应的工资。如果职工旷工的,单位可以根据《劳动合同法》
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签了合同,写了离职单,离职前两天旷工能拿到工资吗
一、签了合同旷工离职还有工资吗 1、签了合同旷工离职还有工资。不过劳动者擅自离职,没有提前30天书面提出离职,用人单位也不存在违法的情况,劳动者属于违法。用人
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旷工离职,上个月工资会正常发嘛?
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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公司规定旷工三天算自动离职,没有工资,但是旷工两天,第三天去公司写离职报告有工资吗
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正式员工离职,提交了离职申请表,人事说不交会对接方全部工作,会扣工资,她有权扣工资吗?
自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动
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暑期工人要交钱怎么办?
你好,可以人社局投诉
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法律分析:年满16岁可以去打暑假工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17119
一个人能在同一家公司工作两份吗?
需要结合实际的情况判断的
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跨省出差期限劳动法有规定吗
花生出差没有法律限制只要你们单位同意就可以充分花生出差没有法律限制,只要你们单位同意就可以,双方协商一致就可以花生出差没有法律限制,只要你们单位同意就可以,双方
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工会主席离职
如果工会主席离职后,单位未按时支付工资,他可以通过以下途径维权:首先,尝试与单位协商解决;其次,向劳动监察部门投诉举报;最后,可以提起劳动仲裁或诉讼。在维权过程
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被公司开除工资要到下个月才发
在维权过程中,员工应注意以下几点:首先,保留好相关证据,如劳动合同、工资条、开除通知等,以便证明自己的权益;其次,了解劳动法的相关规定,确保自己的诉求合理合法;
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