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如因工作失误造成公司损失，员工应承担的最大赔偿比例是多少？
更新时间：2022-03-31 07:48:11
问题描述：
如因工作失误造成
公司
损失，员工应承担的最大赔偿比例是多少？
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劳动者违法解除劳动
合同
，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任，赔偿按照公司的实际损失来确定
2022-03-31 07:43:22
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因工作不当造成的损失，员工一般是应该承担责任的。但是具体要根据实际情况确定。《
劳动合同法
》第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的
商业秘密
和与
知识产权
相关的保密事项
2022-03-31 07:45:33
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您好，请根据
公司规章制度
和员工过错程度判断
2022-03-31 07:48:11
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对公司造成损失要个人承担吗
企业法律顾问
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因为工作失误给公司造成损失，员工应该如何赔偿
你好，看公司是否有规章制度规定，可以协商赔偿事宜。
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