你好,我们的员工没有买社会保险,保险,现在左手食指断了两节,该怎么赔偿呢?

更新时间:2022-03-31 14:25:24
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你好,我们的员工没有买社会保险保险,现在左手食指断了两节,该怎么赔偿呢?
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    首先要进行工伤认定,确定伤残等级,用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿,赔偿金额需等伤残鉴定等级后才能最终确定。工伤赔偿主要包括两部分,一是工伤保险待遇,没有参加工伤保险的由单位支付,二是伤残鉴定赔偿
    2022-03-31 14:20:46
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    首先需要进行工伤认定,确定工伤等级,用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿,赔偿金额只有等等级鉴定后才能最终确定。对于手指断了,如果是骨折的情况,没有留下后遗症的,一般会被认定为十级伤残
    2022-03-31 14:24:27
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    根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责; (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。 因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同,各地所领取的赔偿金额也不一样。
    2022-03-31 14:25:24
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左手食指断了一半,赔了多少钱,没有保险。
你好!是工伤还是人损伤害呢,根据具体情况分析
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你好,我由于工作中,左手食指断掉一节,老总沒有给大家购买保险,都没有签署劳动合同书,现如今造成残废,
要看情况,有些情况病好之后鉴定出来的级别比较低,所以应当选择对伤者有利的时间点做鉴定会比较好。工伤事故发生之日起30天内,公司必须申报工伤,否则劳动者个人可以在
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我员工,没有签定劳动合同,没有在社保局买保险,左手食指因工作断了一节,我应该怎么办
建议先去医院处理。然后让单位负责赔偿医药费这些。构成伤残的建议委托鉴定机构鉴定
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中指断一截,工厂没有买社保,该怎么样提出赔偿
向人社局申请工伤认定,你的伤情已经达到了工伤等级。
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上班五天就在机器上把左手中指掉了一节,社保没有,保险也没有,像这种情况该怎么办呢?
也属于劳动工伤的,可以一起公司赔偿的,如果不给可以起诉的
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是否可以积累两种不同的特殊工种?
特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种并不是一个正式的概念,只是约定俗成的叫法。原国家劳动部把从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
16岁厂里天天八点上班十点下班怎么办
您好,可以到当地劳动局劳动监察投诉。
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你好我想问一下员工怀孕了现在8个月就不来上班了想让公司给她开工资到生产结束
怀孕期间公司不可以降工资。公司应适当照顾怀孕期间的女职工,可以减轻其工作量或调离至其他较轻松的岗位,但不能降工资。如果降工资了,那么女职工可以依法投诉、举报、申
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我这个月自离上个月的工资没影响吧?
一般来说,您这个月的自离行为不会影响上个月已经完成的工作和应得的工资。因为工资通常是基于您上个月的实际工作来计算的,所以您这个月的决定不会对此产生直接的影响。
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