你好,我们是施工现场项目部的管理员,5月底辞职了,现在8月份工资的尾款还没有结清。我该怎么办?

更新时间:2022-03-31 15:11:53
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你好,我们是施工现场项目部的管理员,5月底辞职了,现在8月份工资的尾款还没有结清。我该怎么办?
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    年底工资是否应该结清要看具体情况决定。法律并没有规定公司在年底把工资结清给员工,但是规定公司必须按月支付工资。根据法律规定,工资必须在用人单位劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付
    2022-03-31 15:10:15
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    在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还
    2022-03-31 15:10:42
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    遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
    2022-03-31 15:11:53
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试用期辞职工资怎么结算
试用期辞职工资怎么结算
试用期辞职工资
你好,我是X快递的员工。4月份辞职,现在是9月份。公司还没给我结账。我该怎么办?
你好,对于工资拖欠,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理的。
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您好,我这个月离职,我要求公司把这个月的工资一并结清,但是公司不结,说要下个月才结款。我该怎么办
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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10月份辞职工资,我6月份辞职了。可是辞职只给了我4月份工资,也不去厂里闹事,才会辞职,老板一直不给
您好,这种情况可以向劳动局举报,也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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12月底离职,到现在没有给结算12月的工资,可是一直不结算,我该怎么办?
劳动者遇到用人单位欠薪的情形该怎么办? 1、劳动者有权向当地的劳动监察大队投诉。 2、以未及时足额支付劳动报酬为由,要求解除劳动合同,并申请劳动仲裁,要求支付拖
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工地上班,6月份已经离职了,工资是年底结清,怎么办,不愿意退回
确定是多发吗?只要是合理的奖金可以领取,如果不属于,是结算错误,属于不当得利
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我们每天都在正常工作,是否只为最低生活提供法律保障?
最低生活保障金是什么意思?如果是政府规定的最低工资的话,公司是合法的
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国家规定的中专生实习期是多长
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
我为在中介机构找工作付了钱,这笔费用能退吗?
你好,根据签订的合同约定处理
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我最近找了一个工作,面试的时候,面试官说工作不加班,没有业绩考核,每天打电话要每天完成多少业绩?
实践中加班加点争议应与工会和劳动者协商,协商不一致时可以申请劳动仲裁。企业在劳动法限定的延长工作时数内决定加班加点的,应要求劳动者服从单位的决定;企业违反法律规
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销售在职期间,利用原有的客户资源将客户需求提供给上家单位合作,获取提成
你好,对方涉嫌不正当竞争,可以解除劳动合同,起诉要求赔偿损失
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临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工,需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
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赖启徇律师
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