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我就用有事为由请假半个月，请问现在去辞工，工厂不给钱怎么办？
更新时间：2022-03-31 22:04:00
问题描述：
我在第一个月的第10天进了工厂，第二个月的第25天不能
辞职
。我因某事请假半个月。如果工厂现在不付钱让我辞职，我该怎么办？
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辞职需要提前，但分情况如下。1、
用人单位
存在《
劳动合同法
》38条的情况，
劳动者
书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续；等等
2022-03-31 22:02:32
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劳动者在病假期间是可以辞职的。根据《劳动
合同
法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式
通知
用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者按此规定通知并证明已通知到了用人单位，辞职就是合法的，不需要用人单位批准，时间一到可以离职
2022-03-31 22:03:31
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劳动者辞职，只需提前30天通知用人单位，无需用人单位批准。但用人单位拒绝支付
工资
的，劳动者需要通过法律途径解决。你也可以向劳动局反映情况，寻求帮助。
2022-03-31 22:04:00
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