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我在母婴店工作了两年，没有签订劳动合同。几天前，我以抑郁和不笑为由解雇了我。我能申请补偿吗？
更新时间：2022-04-01 16:16:02
问题描述：
我在母婴店工作了两年，没有签订劳动
合同
。几天前，我以抑郁和不笑为由解雇了我。我能申请补偿吗？
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未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实
劳动关系
，我国
劳动合同法
同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下，若用人单位不合理地辞退劳动者，劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
2022-04-01 16:11:08
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已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-04-01 16:14:33
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你可以到劳动监察部门投诉，或申请
劳动仲裁
。
2022-04-01 16:16:02
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