首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
每天强制加班我不加班被领导罚款，不辞职
更新时间：2022-04-01 19:51:18
问题描述：
每天强制
加班
我不加班被领导
罚款
，不
辞职
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
293115
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位
无权强制要求
劳动者
加班，更无权因不接受加班而对职工进行金钱的处罚。《
劳动法
》第41条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长
工作时间
，一般每日不得超过一小时
2022-04-01 19:47:31
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1558244
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
协商不成，可申请
劳动仲裁
维权
2022-04-01 19:50:12
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1665154
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-04-01 19:51:18
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
加班不给加班费可以吗
劳动合同纠纷
1290
强制加班，不加班还要罚款
不加班公司罚款不合法。加班应以劳动者同意为前提，强迫加班的行为属于违法，公司不得强迫或者变相强迫劳动者加班，同时罚款属于行政处罚，公司没有制定罚款条例的权力。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
不加班被扣钱合法吗
工资福利
682
不给加班工资有权拒绝加班吗
加班工资
强制加班不给加班费不加班还罚款
强制加班而且不给加班费的完全方式是：劳动者可以在仲裁时效内申请劳动仲裁，由仲裁委员会依法作出仲裁裁决。或者向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令用人单位支付加班
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为不加班扣工资吗
加班工资
今天加班的上司不付钱，平时每天加班也不付钱。
你好。 1、你们可以要求经济补偿金，赔偿金是违法解除合同（需要证明违法性）。 2、如果能够证明确实加班了，而且没有发加班工资，可以要求按照150%，或200
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
强迫加班不给加班费，不让下班，强迫加班不来罚款
加班不给加班费单位或企业一般不受处罚，只需要把加班费补上即可。对于加班不给加班费的行为，劳动者可以向劳动保障行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令用人单位限期支付
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司强制我加班，我可以不加班吗？
加班费的计算方式如下： 1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好，我在这个公司上班，然后每天加班不给加班费还罚款
用人单位不给加班费的劳动者先与公司进行协商，协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
925
每天都强制加班不给辞职
用人单位强制加班不合法，劳动者可以拒绝，必要时报警、向劳动行政部门投诉。 法律依据： 《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
630
强制加班，不加班就罚款
如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学校在实习期间不允许自主选择工作是否合法？
你好，建议和学校积极协商解决
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
445
有这么个情况，我在单位是运营部门的负责人，还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析：漏打卡是可以理解，但是需要及时到人事部领取补签单，经过上级审核后再交还给人事部门，作为当前工作周期的考勤记录凭证，行政人事部需要成立一个督查小组，巡查
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
385
职校，自主实习要签三方协议吗
最好是签订三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
关于特殊工种的认定
特殊工种认定由单位上报，社保局审核，达到相关要求的给与批准。根据相关法律规定，国家对从事特殊工种的劳动者，实行职业资格证书制度，特种作业人员应当年满18周岁，且
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
275
医院停业两个月，换了法人，如果在签新的合同，停业的两个月工资能让医院补上来么
你好：申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大学生被学校强制到企业实习至少6个月这合法吗？
您好，按照学校的规章制度办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大专生未毕业可以在实习单位转正吗
你好，提前三十日书面提出，即可辞职
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工生病住院，公司要求提供住院证明，还必须明确生的什么病
你好，可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
克孜勒苏柯尔律师
同城律师：
阿图什市律师
阿合奇县律师
阿克陶县律师
乌恰县律师
律师解答动态
刚刚
陈欣妤律师
近期帮助 2921 人
公司把我辞退，然后是当时就结发工资吗？
刚刚
边学亮律师
近期帮助 20218 人
孩子在幼儿园被别的小朋友推倒骨折，在门诊进行手法复位石膏固定，我们应该要求从哪些方面要求校方还有第三
4分钟前
边学亮律师
近期帮助 20218 人
孩子被骗子诱导用大人手机冲值话费和消费
5分钟前
陈欣妤律师
近期帮助 2921 人
老板拖欠工资
7分钟前
陈欣妤律师
近期帮助 2921 人
但甲方只有写店名没有具体信息合同内容是在店内做满两年其中不收取各项费用如毁约需要赔偿毁约金
12分钟前
陈欣妤律师
近期帮助 2921 人
如何让婚姻所退款？
18分钟前
陈凤律师
近期帮助 24014 人
您好，我货车要不回来运费如何处理
18分钟前
陈欣妤律师
近期帮助 2921 人
银行卡卡里钱被异地柜台转走
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
