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同一公司同一员工不同，劳动合同约定的试用期可以不同吗？

更新时间：2022-04-02 09:20:22
问题描述：
同一公司同一员工不同，劳动合同约定的试用期可以不同吗？
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    根据《劳动合同法》第19条第2款的规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。如果约定试用期的用工合同终止或解除后，再次与同一劳动者签订劳动合同的，或者调换其工作岗位、更换工种的，均不能再次约定试用期
    2022-04-02 09:15:16
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    按照劳动合同法第十九条第二款的规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。这就涉及对劳动合同中试用期性质的理解，试用期是指用人单位对新招收职工的思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情况等进行进一步考察的时间期限
    2022-04-02 09:18:07
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    劳动合同一些必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
    2022-04-02 09:20:22
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