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员工旷工一天克扣三天工资合法么
更新时间：2022-04-02 17:11:35
问题描述：
员工旷工扣除三天
工资
是否合法
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《
工资支付暂行规定
》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除
2022-04-02 17:09:54
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按单位规章制度处理
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旷工扣除三天工资的，要看
公司
的规章制度，若有合法有效的明确规定，可能是合法的。
2022-04-02 17:11:35
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