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我一个月保底工资6000工伤期间该怎么算？
更新时间：2022-04-03 09:51:00
问题描述：
我一个月保底
工资
6000
工伤
期间该怎么算？
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工伤期间的工资分两个情况处理：第一、由所在单位按月支付：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原
工资福利
待遇不变，由所在单位按月支付。第二、由工伤保险基金按月支付伤残津贴：工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照《
工伤保险条例
》有关规定享受伤残待遇
2022-04-03 09:45:18
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根据《工伤保险条例》规定，员工工伤期间如何计算工资如下：第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费
2022-04-03 09:49:08
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工伤期间工资如何计算职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的
医疗费
，符合工伤规定的诊疗目录
2022-04-03 09:51:00
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在工伤期间工资怎么算？
劳动合同纠纷
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我一个月3000怎么算工资的
法律分析：一个月工资3000，也要按照日工资的折算规定来计算，即日工资：月工资收入÷月计薪天数，也就是3000÷ 21.75再乘以工作天数来计算工资。
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工伤期间工资怎么算的
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你好你这个可以寻求法律援助
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