我因为公司罚款的事和领导闹僵了,现在不让我去上班,也不辞退,让我自己写报告辞职。我该怎么办?

更新时间:2022-04-04 12:38:17
问题描述:
因为公司罚款,我对领导很生气。现在我不能上班或被解雇。我被允许写我自己的报告并辞职。我该怎么办?
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    公司强迫员工辞职员工可以申请劳动仲裁,向上级部门举报,申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
    2022-04-04 12:35:12
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    公司强迫员工辞职的,劳动者可以向劳动监察委员会投诉,也可以申请仲裁,对裁决结果不服的,可以向人民法院提起诉讼
    2022-04-04 12:37:02
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    劳动者辞职不需要单位批准,但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-04-04 12:38:17
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公司为辞退我,逼我辞职,我该怎么办?
公司变相逼员工辞职,若劳动者无法律规定的过错行为,且属于违法辞退的,用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿;不支付的,劳动者向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳
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我这里是他把我辞退了,又不给我签离职单,我该怎么办?
用人单位可以辞退员工的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员
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公司主管不让我上班,也不辞退我,想辞职,我该怎么办呀?
你好,可以直接向劳动局举报或则直接申请劳动仲裁进行维权。
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公司之前口头辞退我,让我自己辞职,我不同意,我该怎么处理
自己辞职一般情况下,没有经济补偿金。单位辞退一般都会有经济补偿金,若存在违法行为,还会有赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资;
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我不同意,她让我辞职,公司也要辞退我,我该怎么做
你好,公司违规解除合同的可以要求经济补偿金
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员工不签合同,我们该咋办?
员工不签合同,我们该咋办?
劳动合同的订立 36489
我今天去辞职,公司领导不给批,这种情况我该怎么办?
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
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