您好!我想问一下,公司把我们外包给私营企业,但我不想和外包公司签订合同。我可以要求公司失业并得到补偿吗

更新时间:2022-12-25 09:15:19
问题描述:
您好!我想问一下,公司把我们外包给私营企业,但我不想和外包公司签订合同。我可以要求公司失业并得到补偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1429242 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好 ,协商不成可以申请劳动仲裁
    2022-04-04 16:21:00
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助939383 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    您好,您有签订合同或者协议吗
    2022-04-04 16:24:47
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助920482 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    可以与单位协商赔偿事宜 协商不成可以向当地劳动局申请劳动仲裁
    2022-04-04 16:26:52
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1861416 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    企业在下列情况下需要给劳动者支付经济补偿金:非过失性辞退劳动者;实行经济性裁员;用人单位提出的协商一致解除劳动合同;劳动合同到期后主动提出不续签的;其他。
    2022-12-25 09:15:19
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,律师!我在这家公司工作了21年,签订了没有固定劳动合同。现在公司打扫三产,服务外包,把我们的人
公司单方解除劳动合同,那么劳动者要注意,必须获得经济补偿,还有失业金补贴。 办理手续手续后,要拿到离职证明、社保手册、医疗保险缴纳单,然后,先到劳动局办
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和外包公司签订合同,没有和甲方公司签合同,外包公司把我卖给了甲方公司我可不可以以此离职?
根据我国法律的规定,公司是具有民事权利能力和民事行为能力的法人,在法律规定的范畴内,公司当然可以自主进行相关的民事法律行为,例如与其他公司、自然人签订合同。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是在企业外包公司上班,没有签合同,没买保险,我是告企业还是外包公司
法律分析:公司不给买保险可以向当地劳动监察大队举报申请赔偿。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想问一下,公司把我们外包给私企,但本人不想跟外包公司签约
如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保,如果用人单位不给劳动者缴纳社保,劳动者可以向当地的劳动部门和社保部门进行举报投诉。劳动者可
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是在一家外包公司已经工作1年多了,可我现在不想继续在我这家外包公司做了!我现在可以要求外包公司赔偿
你好,违法解除或者终止劳动合同的,应当经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我所在公司是外包的,外包公司和甲方解除合约了!外包公司因为不想赔偿,还是得我们自己找
您好,如果不解除合同没赔偿,除非外包公司和你解除合同,才有的赔。那也要看具体情况。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已经与外包公司签订合同,可以吗?
你可以向公司提交离职申请
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想离职,干的酒店前台,每天上班12小时,一月差不多20天,但是我劳动合同和工资发放是和C签的
法律分析:一般劳动者在离职的时候,单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系,同时结清劳动者的工资报酬。辞职一个月后工资不结清可以进行投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学院将学生带到工厂实习,工厂可强迫学生加班
实习应当签订合同,应当有劳动者本人签订
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工离职,到其他单位伪造公章?
离职证明不能伪造。并且伪造离职证明的后果是: 1、如果用人单位查明原告入职时提供的离职证明是假的,那么,员工属于以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
小时工怎样转正,我小时工工作了四个月
您好,目前我国已经没有临时工的概念,如果符合劳动关系就应该与劳动者签订劳动合同,上社保。如果没有,您可以申请劳动争议仲裁,确认劳动关系,要求公司赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有这么个情况,我在单位是运营部门的负责人,还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析:漏打卡是可以理解,但是需要及时到人事部领取补签单,经过上级审核后再交还给人事部门,作为当前工作周期的考勤记录凭证,行政人事部需要成立一个督查小组,巡查
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职校,自主实习要签三方协议吗
最好是签订三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
余联刚律师
近期帮助 111802 人
银行存单被拍照了会有风险么
5分钟前
赵红生律师
近期帮助 41436 人
欠朋友钱还上了后他张口要利息
6分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14647 人
我在两年前买了一套还建房跟卖家签了还建房买卖合同,卖家不退钱,这种情况我怎么办?
7分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14647 人
法院已判决,老赖无财产,当时借钱的时候是已欺骗隐瞒的方式借的钱,怎么让他诈骗入刑
14分钟前
闫立波律师
近期帮助 848 人
企业让回家待岗。待岗期间应该给交社保吗
44分钟前
刘同发律师
近期帮助 165352 人
被告以超出诉讼时效为由抗辩,因为有分家单,分家单明确记载,我们没有权利主张的情况下怎么算诉讼时效
1小时前
河南光法南阳律师
近期帮助 28837 人
未成年打成年的然后还手了算不算正当防为?
今天 01:03
张强律师
近期帮助 25320 人
我被轻松借骗了1万多能追回吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询