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你好，我们公司规定每月休息4天，劳务发工资要扣除4天的底薪，但是工资还是按2100的底薪计算的。你能扣除底薪吗？
更新时间：2022-12-25 06:25:24
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你好，我们
公司
规定每月休息4天，劳务发
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要扣除4天的底薪，但是工资还是按2100的底薪计算的。你能扣除底薪吗？
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工资应当按照实际劳动计算，即以月工资÷
21.75×实际出勤天数进行计算。国家规定一个月为
21.75个工作日，按照工作的实际天数发放几天工资，期间有周六或周日的，应当去除。
2022-12-25 06:25:24
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各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为
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