你好,我和同事吵架,骂了一句话,公司辞退了我。我有赔偿吗?

更新时间:2022-04-05 23:43:53
问题描述:
你好,我和同事吵架,骂了一句话,公司辞退了我。我有赔偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助526590 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    员工无故被公司开除且公司无正当理由的,可以要求公司承担违法解除劳动合同的经济赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
    2022-04-05 23:40:24
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1334199 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    单位辞退员工有补偿。用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行,用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金
    2022-04-05 23:41:19
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1020673 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    公司解散员工的赔偿是怎么赔的呢,公司解散员工的赔偿标准,根据劳动法,公司破产应按规定给员工解除合同的补偿金。补偿金按工龄计算,满一年支付一个月的工资
    2022-04-05 23:43:53
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
律师先生,请问一下。我在公司被同事打了。我想还手,但是公司因为吵架事件被炒鱿鱼了。那样的话,我不是没
你们厂里规章制度关于吵架是怎么规定的?另外你们吵架影响是否恶劣。只能认定单位违法开除的才能主张赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
和我上级领导吵架,公司可以把我开除吗?
和领导吵架了被开除,无补偿。辱骂上级的行为涉及严重违反用人单位的规章制度的,单位属于正常解除合同,劳动者不可以要求用人单位支付赔偿金。经济补偿金按劳动者在本单位
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞退员工如何赔偿?
公司辞退员工如何赔偿?
劳动合同纠纷 155
我在公司和同事吵架,被开除有赔尝吗
你好,根据具体情况和公司掌握的证据等情况判断。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在公司跟同事吵架了!把我开除了!
单位如果违法辞退员工,员工可要求赔偿或者恢复劳动关系,此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因为和同事在外边吵架,公司把我也开除了?是否赔偿
公司单方解除劳动合同,可以要求赔偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公益岗位的工资涨了吗?
公益岗一般也会涨工资。随着物价水平的上涨和单位经济效益的增加,会依法给公益岗的职工加工资。其工资由岗位工资和补贴两部分组成。并且单位支付给职工的工资不得低于当地
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
员工离职行李没拿,没通知我就扔了怎么办?
这种情况和单位协商赔偿解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果医院没有为突然辞职支付结算工资和业绩怎么办?
你好,你可以直接到劳动部门投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果我兼职然后对方说了干满五天一天二百如果中途走人一天只能一百这合法吗我们在南京市区
你好,按照实际工作时间支付工资。协商不成可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司要我提前半小时到店大扫除我可以不去吗
可以不去,先沟通。如公司强制,可投诉或咨询法律人士。注意保留证据,保护个人权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我在58同城加了日结工作人员的微信看到了一个兼职招聘信息我过去面试的时候他让我交了380押金签了
法律分析:可以申请劳动争议仲裁。年满16岁本用人单位招用的,是未成年工,属于劳动关系。劳动者年满17岁,视为完全民事行为能力人,可以独立的完全行使民事权利,与用
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
李波律师
近期帮助 342 人
您好对方收了货款但未发货也不退款没有合同
7分钟前
周清智律师
近期帮助 22353 人
我在学校被同年级的同学侵犯了名誉权,我可以发律师函吗?
7分钟前
周清智律师
近期帮助 22353 人
出车祸对方全责,照了CT住院输液后发现了怀孕,可以找保险公司赔么
8分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 9987 人
游戏帐号被邮箱被别人绑了怎么办?
8分钟前
滕德强律师
近期帮助 19240 人
婚前合资买了一套按揭房,离婚协议约定房归他,装修贷也一直逾期不还
11分钟前
邓浩律师
近期帮助 5809 人
给我介绍一个擅长劳动纠纷的律师
11分钟前
陈欣妤律师
近期帮助 3174 人
你好四年前单位忘记申请生育津贴现在还可以补吗
12分钟前
杨光律师
近期帮助 697 人
你好,后方的车辆超我的车,到我前方左转弯掉头,发生车辆事故,谁的责任
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询