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现在公司要求签保密协议，这关系到我出来后的择业和发展问题，请问我可以不签吗？
更新时间：2022-04-06 15:41:20
问题描述：
我曾经是一家公司的技术核心。由于激烈的内部斗争，我
辞职
了，加入公司时没有签订相关
协议
。现在公司要求我签署一份
保密协议
，这关系到我出柜后的职业选择和发展。事实上，这些技术在我加入公司之前就已经存在，可以说是我自己创造的。我可以不签名吗？我该怎么办。
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保密协议签订是看工作岗位而定的。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动
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或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付
违约金
2022-04-06 15:37:30
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员工违反保密协议，用人单位可以要求雇员承担违反保密协议约定的
违约责任
，如果保密协议中约定了违约金，则用人单位可以要求违约的雇员支付违约金。如果违约金畸高或者畸低，双方可以要求适当降低或提高。用人单位也可以选择要求雇员承担赔偿损失的
侵权责任
。但违约责任与侵权责任不能同时适用，用人单位只能从中选择一种。行政责任根据《反不正当竞争法》的规定，工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以一万元以上，二十万元以下的罚款。同时工商管理机关还可以责令侵权人将载有
商业秘密
的图纸、软件及其他有关资料返还权利人或销毁。刑事责任根据《刑法》的有关规定，如有以下行为，并且给商业秘密的权利人造成重大损失的，处３年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，造成特别严重后果的，除３年以上７年以下有期徒刑，并处罚金。
2022-04-06 15:41:20
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