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在公司工作,合同未到期,被解雇!公司不做任何解释
更新时间:2022-04-06 16:47:32
问题描述:
在
公司
工作,
合同
未到期,被解雇!公司不做任何解释
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如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《
劳动合同法
》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-04-06 16:42:47
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你好,可以
起诉
公司进行赔偿
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劳动合同到期,公司可以解雇员工吗
劳动合同纠纷
1370
我在现在的单位工作七年多了,接到公司人事部通知,我的合同到期,公司不续签合同,公司该怎么赔偿?
你好,按照你的工作年限,支付对应的经济补偿。
全部15个答案 >
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劳动合同到期,公司就可以辞退员工吗
劳动合同纠纷
610
公司辞退了,劳动合同没到期
是以什么原因被辞退的,如果单位是违法辞退的,按照劳动合同法的相关规定你可以向用人单位要求经济赔偿金,即工作满一年支付二个月的工资
全部1个答案 >
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合同到期,员工提高工资,公司可以拒绝续签并且不补偿吗?
劳动合同知识
26284
而劳动合同也到期,公司规定不续约的,公司是否该给补偿!
公司应当向员工支付经济补偿金。
全部4个答案 >
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员工不签合同,用人单位能否辞退?
解雇辞退
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公司未与我签订任何聘用合同,被辞退,可以要求赔偿吗
可以,申请劳动仲裁去吧
全部4个答案 >
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合同到期公司不续签,公司单方面调岗做保洁员,我没有违反任何规定,公司目前经营正常,但合同到期的员工都
公司经营到期,可能会解散员工,单位辞退员工的补偿原则根据《劳动合同法》第四十七条得知: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
全部3个答案 >
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合同到期未续签,公司可否随时解雇
解雇辞退
12735
在公司工作近一个月,签的《劳动合同》公司收走了,合同公司并未盖章,辞退员工。可以要求公司赔偿吗?
合同的条款并不要求当事人自行书写,但必需要亲自签字或盖章。签字人应当是当事人本人,或单位的法定代表人、负责人,或经授权的部门机构的负责人、代理人。对于后者,
全部3个答案 >
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合同到期,公司不愿与个人续签合同,怎赔偿?
合同内容
36654
超过试用期被解聘,未签劳动合同。未签订劳动合同,公司以不合适为由把我辞退,还可以维权吗?
你可以去申请仲裁维权的。
全部5个答案 >
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合同到期,公司不愿与个人续签合同,怎赔偿?
合同内容
44538
公司一直没有给我签订劳动合同和买保险,现在公司把我辞退了,请问我可以要求公司给赔偿吗?
没签合同可以要求双倍工资,违法解除劳动合同可以要求双倍经济补偿金。
全部2个答案 >
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公司未做任何赔偿,公司以裁员为借口不签合同,将我辞退。我该怎么办?
可以申请工伤认定,主张工伤待遇,工伤期间不能解除合同,可以申请劳动仲裁。
全部10个答案 >
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未签订任何合同,公司辞退不给工资
可委托律师办理案件,
全部3个答案 >
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