你好,我们假期通过中介去暑假工作,前几天应该发工资,但是工厂一直拖延,中介也没办法。

更新时间:2022-04-07 17:45:39
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你好,我们假期通过中介暑假工作,前几天应该发工资,但是工厂一直拖延,中介也没办法。
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我寒假通过中介介绍到东莞进厂工作,工作结束后,我们回家等了很长时间,没有发工资,发工资的中介卷着钱逃
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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7月份,我们通过中介去了一家公司做暑期工。工作两个月,我们辞职的时候,中介给了我们一半工资,另一半没
您好,应该给工资,可以向劳动监察机构举报,解除劳动关系要证明先前存在劳动关系。
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我暑假时候去打暑假工,老板一直用理由推迟发工资,他就直接不回复了,没有签合同,能够举报吗?
依据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条,用人单位克扣或
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暑假工是通过中介找的,一直不发工资起初以为他们只是拖欠,才知道被骗了。
学生暑假工不适用劳动法、劳动合同法。如果你觉得权利被侵犯,可以不再继续打工。待遇可以通过起诉追讨
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通过中介发工资,去一个工厂上班找的中介,他们这是中介给发工资,现在到时间不发工资
 按照法律规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。这里所说的一个工资支付周期,应该是指前后两
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我是在江门那边打的暑假工,但是没有跟中介签合同,中介一直在用各种理由拖欠我们的工资,我们应该怎么办?
可以找单位,也可以找中介,看你们具体怎么约定,去劳动局让他们介入帮你协调一下也行
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本人是一名事业单位职工,在1983年参加工作,在2014年9月以前因单位是差额拨款的事业单位请问我补
您可以要求原单位补缴20万左右的社保费用。具体操作上:1)收集证据,如工资条、考勤记录等;2)向当地劳动部门投诉并申请劳动仲裁;3)根据仲裁结果执行。若单位同意
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实习生入职前要交签协议交押金,合法吗?
《劳动合同法》明确规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。单位要求员工交入职押金是
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
《劳动法》第八十一条规定了什么
《薪酬管理实施办法》??《劳动保险条例》可以百度搜索
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13小时的餐饮工作正常吗?
具体依照签订的劳动合同,可以到劳动条件差部门投诉处理
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现在干活允许压工资吗
对于压工资问题,常见的处理方式有向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等。具体选择应根据实际情况判断,例如投诉适用于初期纠纷调解,仲裁或诉讼则适用于复杂或无
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你好!进厂被中介要求办理电话卡并且拍照了,请问会对我有什么影响吗
对于进厂被中介要求办理电话卡并拍照的情况,常见的处理方式有:1. 拒绝办理并询问原因;2. 了解电话卡和照片的具体用途,确保安全后再决定;3. 如发现信息泄露或
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