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当时招聘人员给我说要辞工要提前一个月辞，老板却说厂规里规定一年后才能辞工。请问我应该怎么办？
更新时间：2022-04-08 06:21:52
问题描述：
你好当我进入工厂时，我只填写了一份附有工厂规章的进入登记表。当时，招聘人员告诉我提前一个月
辞职
。现在我提前一个月辞职，但老板说工厂规定我一年后可以辞职。我该怎么办？非常感谢。
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工厂试用期员工可以辞职，只需要提前三天通知用人单位就可以解除
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。《
劳动合同法
》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-04-08 06:19:53
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劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位，这就明确赋予了职工辞职的权利，而且这种权利是绝对的，所以劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务即可
2022-04-08 06:20:49
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-04-08 06:21:52
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