我在公司做了有六年的了，现在老板无故解雇我，我该怎样申请理赔

更新时间：2022-04-08 13:25:38

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我在这家公司工作了六年。现在我的老板无缘无故解雇了我。我如何申请赔偿

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如果公司无故辞退员工，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金。
经济补偿标准是：劳动者在单位的工作年限满一年支付一个月；劳动者工作年限在六个月以上不满一年的，按一年计算；工作年限不满六个月的，按照半个月计算。
月工资标准的计算方式是：以劳动关系解除前，十二个月的平均工资作为基数

2022-04-08 13:20:48

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今天就公司无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：公司无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金

2022-04-08 13:25:02

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员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

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