我来公司一年了当时没有办理社保,公司让我们也写过保险补贴合同公司说给保险补贴到今辞职也没有,我从辞职报告该如何写无社保

更新时间:2019-03-22 10:01:56
问题描述:
你好,我来公司一年了当时没有办理社保,公司让我们也写过保险补贴合同公司说给保险补贴到今辞职也没有,我从辞职报告该如何写无社保,去劳动局告他
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    打官司打的是证据,没有劳动合同讨薪。劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险;
    2019-03-22 09:52:23
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  • 平台法律顾问团队官方
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    个人:交身份证复印件到现参保单位  现参保单位:执该员工身份证复印件到当地社保领取社保中心银行帐号开户行等信息  (有的是基本养老保险关系转移联系函,有的是盖个帐号信息戳,有的是介绍信,反正就是说明其银行帐号信息,让社保往这个帐号寄钱。注意:一般来说,需加盖社保公章)  个人:把当地社保帐号信息交到在原参保单位  原参保单位:执当地社保帐号信息到当地社保办理转出手续  所需材料:社保减少表、当地社保帐号信息(有的是联系函、介绍信等其他形式)、有的还需要本人写的转往外地的申请。
      当地社保会将养老保险个人账户部分汇寄到当地社保,并给一份养老保险转移单(或叫情况证明,上面记录有参保年限、缴费基数、汇寄个人账户部分金额等信息)。有的还有基金转出确认函等材料。
      原参保单位办结后,将养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料交给本人。  个人:将养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料交现参保单位。
      现参保单位:执养老保险转移单(或叫情况证明)、基金转出确认函等其他材料到当地社保财务查询是否到帐,如到帐,请财务在转移单上加盖公章确认到帐;  然后填写《社会保险个人账户转移单(转移单补填用)》(表二十二-2)(3份),需本人签字),并执保险转移单或缴费明细情况,到当地社保办理补填。
    2019-03-22 09:55:01
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助415871 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    有的地方是不需要的,根据地方的政策。 社保证明是很重要的材料之一,本地户口的不需要社保证明。外地客户在本地买房需提供一年以上在本地纳税证明或社保证明,否则第一次购房也要交50%的首付,按二次房贷处理,利率上调10%。
    如果是本地人贷款买房则不需要提供社保证明。
    按揭买房需要提供的材料有:首付款发票、购房合同、身份证、结婚证、工作证明、收入证明、银行流水。
    2019-03-22 09:57:56
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助891639 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    没有社保怎么办?可以去办理。办理社会保险需填报的表格及附报资料:
    社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取;
    企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件);
    中华人民共和国组织机构代码证;
    地税登记证;
    私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等);
    事业单位应附有关事业单位成立的文件批复;
    驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书;
    附报资料:新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)。
    2019-03-22 10:01:56
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单位没有保险,没有合同我工作九年,我可以书面提出辞职因为没有保险,当时就走吗
没签书面劳动的合同应双倍工资差额 《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工
全部4个答案 >
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公司没有缴社保,我要辞职能拿到社保补偿吗?辞职书应该怎么写
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。您可以申请劳动仲裁,要求补缴社保,建议委托律师介入处理。
全部6个答案 >
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单位没有和我签合同,没有缴纳社保,辞职书怎么写
土地买卖没签合同可能会造成土地权属争议,可以申请调查。 申请调查处理土地权属争议的,应当符合下列条件: (一)申请人与争议的土地有直接利害关系; (二)有明确的
全部4个答案 >
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单位没有缴纳社保,到工资单写有两百得社保补贴
可以单位未缴纳社保为由要求解除劳动关系,申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和社保赔偿。
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我在国企工作了五年,没有保险,没有合同,公司就让我辞职了,但是辞职报告我没有写
没签合同辞职需要提前说吗单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,
全部4个答案 >
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工作迟到扣100元合法吗?
你好,根据规则制度确定
全部3个答案 >
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是不是因为公司多次变动排班造成的。现在公司要求年假抵扣合法吗?年假抵扣合法吗?
您好,公司调动你的工作岗位,可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金,年假及其它加班费等
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企业效益不好,合理吗?
你好,可以申请劳动仲裁
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职校不放暑假但是寒假放的长怎么办
有什么意见向学校提出
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