没有签订合同,没有支付社会保障拖欠工资,只有考勤记录,可以劳动仲裁,可以成功吗?

更新时间:2022-04-10 01:37:24
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没有签订合同,没有支付社会保障拖欠工资,只有考勤记录,可以劳动仲裁,可以成功吗?
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    未签订劳动合同可以申请劳动仲裁。事实劳动关系也受法律的保护,用人单位与劳动者发生争议,不论是否订立劳动合同,只要存在事实劳动关系,符合受案范围,劳动争议仲裁委员会均应受理
    2022-04-10 01:32:30
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    申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
    2022-04-10 01:36:33
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    你好!用人单位拖欠工资的,劳动者可以到当地劳动仲裁委申请仲裁,也可以到当地劳动监察部门投诉举报用人单位
    2022-04-10 01:37:24
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