极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

您好，公司第一年和我签订劳动合同是一年，那第二年开始续签有规定签订的协议是最少几年吗？

更新时间：2022-04-10 10:50:28
问题描述：
您好，我和公司第一年签订的劳动合同是一年，第二年续签。是否规定签署协议的期限至少为几年？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1747495 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    签订劳动合同的期限的规定如下：《劳动合同法》第十四条，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同
    2022-04-10 10:46:51
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1548069 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动合同续签需要签订几年是由用人单位和劳动者协商决定的，法律并没有强制性规定，只要不超过退休年龄就是可以的。《劳动合同法》第十四条规定，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同
    2022-04-10 10:48:49
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1124698 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。
    2022-04-10 10:50:28
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同的签订可以签一年吗
劳动合同的签订可以签一年吗
劳动合同纠纷 755
第一份劳动合同签订三年，三年后续签，第二份续签时间是多少年，谢谢！
你好，具体是什么问题X
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
续签合同一般续签时间是几年
续签合同一般续签时间是几年
合同内容 9560
合同签订份数有规定吗
合同签订份数有规定吗
民法典 2025
与用人单位签订了一次合同，是第一次签订，签订时间是一年。合同到期半个月了这种情况可以申请补偿吗？
根据法律的规定，如果合同自然到期终止，劳动者要求继续签订，单位应该签订，单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者要求续签无
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
三年合同到期公司不续签有补偿吗
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典 1173
公司第一年签署两年的合同,合同到期后续签只签了一年，合法吗
公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好！用人单位和劳动者签订合同 第一年固定签订一年，第二年起来了还可以按一年一年签订吗？几年后要签无
可以，劳动者和用人单位协商可自行确定签订时间。《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同应当遵守如下原则：合法原则，协商一致原则。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是合同是签了一年的，如果合同的一年期满了可以离职嘛？还是必须要继续补签，工作满两年？
你好，用人单位不能限制员工的工作时间，合同不满期限你可以辞职，但是要遵守保密协议，单位也要给你补偿金
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订劳动合同签两年，请问本人的签劳动合同过期几年了，还是不签呢？
1、用人单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同不违法，超过一个月未签订劳动合同属于违法。 2、用人单位超过一个月未签订劳动合同的，劳动合同法有明确处罚规定：用人
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我公司和工人签订了一年劳动合同，合同里有写明到期自动续签，公司可以起诉他吗？
根据你的陈述，一般不能
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
开始和公司签定的三年合同到期，公司只签三个月，怎么办？
您好，开始和公司签定的三年合同到期，现在要续签。什么情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在在国外工作，老板不让，我们没有劳动合同，怎么办啊
建议到当地劳动监察大队投诉维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好律师，女性在哺乳期内被解雇怎么赔偿呢
哺乳期内被违法解雇，职工可以要求用单位继续履行劳动合同，如果不要求继续履行的，可以要求用人单位支付赔偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定，用人单位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果我们不实习他就让我们退学，这是违法的吗？
向当地教育局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想了解一下，法律规定法定假日调休违法吗？
法定假日调休违法吗：违法。依据我国相关法律的规定，劳动者在法定节假日上班的，用人单位是不可以补休的，要按规定支付三倍的工资，不支付三倍工资是违反劳动法的。法律依
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同制工人视为缴费年限的规定
你好，建议详询人社局
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因员工没有理解赔付方案给造成公司损失了700，员工工资1700但是员工给公司造成了700的损失没有签
工作失误造成公司损失员工赔偿多少要看具体情况，没有统一的标准。如果是故意造成的，则全额赔偿；若过大过失造成的，则部分赔偿，赔偿比例由法官根据实际情况确定，没有统
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内
没有劳动合同的情形，可以提交存在劳动事实的关系材料，通过劳动仲裁来维权，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习盖章问题
实习报告单位盖章，应该盖公章。 一般到某个单位实习，会被分配到相应的部门或者到各部门轮岗，实习期满的时候，为了考核实习本人的实习效果，个部门呢都会出具部门的意
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
株洲律师
同城律师：
茶陵县律师 炎陵县律师 渌口区律师 攸县律师 醴陵市律师 荷塘区律师 芦淞区律师 石峰区律师 天元区律师
律师解答动态
3小时前
刘斌律师
近期帮助 23598 人
男女朋友分手时候男的打女的
今天 00:40
陈辰律师
近期帮助 24565 人
欠钱不还咋弄有借条
今天 00:39
陈辰律师
近期帮助 24565 人
有房贷的情况下可以加名字共同还贷吗
今天 00:39
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
本人房子网上挂售，其他房产中介未经同意盗用本人房子图片，并低价宣传。
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
踏他辞退你，扣钱合法吗？
今天 00:21
金辉律师
近期帮助 6726 人
我爸是保安工作，但是公司不让他只上白天班，公司让他把年假休完就直接辞职，这种情况下能要求公司赔偿吗?
今天 00:11
程先涛律师
近期帮助 6454 人
立案未成功，为什么？接下来需要做些什么
今天 00:11
桦仁律所律师
近期帮助 1410 人
您好，请问您懂得说壮吗？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd