首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
合同到期公司不续签，工作两年多一个半月，应该赔偿多少
更新时间：2022-04-14 01:17:44
问题描述：
合同
到期后，公司不续签合同。如果你工作两年半以上，你应该赔偿多少
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
943003
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
如果劳动法合同到期后公司不续签赔偿具体有以下两种情况：（一）如果单位不续签，需要进行经济补偿。（二）如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。等等
2022-04-14 01:13:44
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
683779
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
如果单位不续签劳动合同的，需要进行经济补偿。有下列情形之一，用人单位应向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；等等
2022-04-14 01:16:48
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
536400
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
仲裁
；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-14 01:17:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期，公司不续签怎么赔偿
劳动合同纠纷
290
合同三年到期，我不续签，公司赔偿吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同到期不续签公司赔偿吗
合同期内辞退
810
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1178
签了半年合同，合同到期公司不续签，我该得到多少补偿？
做工伤鉴定确定工伤等级后方可知道赔偿数额。合同期满，如果是公司拒绝续签，则公司要赔一个月的经济补偿金。如果是你拒签的，公司不赔
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工合同到期单位不续签需要赔偿吗
民法典
1429
我在单位的合同到期不给续签了，三年应该能给多少
1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
八年合同到期，单位不续签，补偿多少
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司工作两年，合同到期不续签，公司应该给什么补偿
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期公司不续签，在公司工作三年，合同到期，公司不续签
公司不和你续签的，是要支付经济补偿金的，根据工作年限，每一年支付一个也工资！工资是按照过去一年的平均工资计算！
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
现在合同到期了单位不续签，单位应该赔偿多少
劳动合同法： 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我与公司签了一年合同到期了，续签了三年合同，应该要求公司赔偿多少呢怎么算呢
按照工作年限，计算经济补偿金。每工作满一年按照一个月工资标准支付经济补偿金。
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司裁员员工可以拒绝被裁吗，最新的规定是什么
不能被裁员的劳动者范围如下：特殊岗位未进行离岗前职业健康检查和疑似职业病患者在观察期；丧失或者部分丧失劳动能力；非工伤在医疗期内；女职工在三期；连续工作满十五年
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好请问，公司不提供劳动条件应该怎么处理
公司不提供劳动条件，劳动者可以收集证据申请劳动仲裁来维权。 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期间没有签订任何合同可以起诉公司吗？
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位没有给我签劳动合同，我该怎么办？
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，我想问一下劳动合同到期需提前多少天通知
固定期限劳动合同离职需要提前30天通知。劳动者应提前30天递交书面辞职申请并安排工作交接，财务部结清工资、人力资源部同财务部办理保险清算，交接双方和部门领导签字
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司说不满45天，扣一半工资，合法吗
你好，不合法，建议保留相关的证据，向当地的劳动仲裁委寻求帮助。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前三天申请离职包含申请当天吗
你好，这边是可以申请劳动仲裁的
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我申请离职，然后老板不给批，那像这种情况下经起诉后可以申请经济补偿金吗
您需要明确的是，根据《劳动合同法》的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。这意味着您可
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
揭阳律师
同城律师：
惠来县律师
揭东区律师
揭西县律师
普宁市律师
榕城区律师
律师解答动态
刚刚
王秋荣律师
近期帮助 23365 人
民间借贷，中介公司过失导致借款无法收回，起诉公司案由是什么？
刚刚
广东深腾律师
近期帮助 7158 人
公司欠农民工钱不给农民工跳楼会犯法吗？
51秒前
湖北昭福律所律师
近期帮助 8677 人
我的底薪没有上满工时他拿加班工时补上合理吗？
1分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9683 人
报案至现在有一百七十三天了。警察话抓到了对方才能进一步解决。我现在咋办
2分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18001 人
您好，网聊没见过面，前前后后转账转了6万左右，被对方拉黑，钱能追回吗？
2分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 8677 人
要求我赔钱，我需要陪吗，心脏病和癫痫。我自己经济条件也不好。她找我要赔偿，我给吗
2分钟前
刘忠斌律师
近期帮助 144620 人
肌肉注射封闭针后，臀部出现凹陷肌肉有萎缩，属于医疗事故吗
3分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9683 人
征求过他人同意后，用那个人的身份在微信群里当卧底，违不违法？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
