是这样的,我上个月离职工资没打到,我也没查,然后现在查了没有到,我该怎么办

更新时间:2022-12-21 18:42:05
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嗯,我上个月没有拿到辞职工资,我没有检查,现在也找不到了。我该怎么办
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您好,是这样的我在公司入职了,三天,没有签合同,我想离职,工资不给办理
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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我今天离职,公司清零了,没有录入考勤,不发工资,这个怎么讨要5天的工资,不是年假里的
按规定,不发工资的,离职的话可以找对方协商拿回工资,情况较为复杂的,建议可以找律师介入。
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是这样的,厂里压一个月工资,后面我自己离职了,可是没有发,怎么办
你好,为了维护您的权益,建议你尽快去劳监大队投诉处理
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四月份的时候我提出了辞职,但是工资却一直没结,我已经离职了,所以没有工资,请问这样我该怎么办?
劳动者辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位,在试用期内需要提前30天。 《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
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如何匿名举报雇佣童工
你好,可以到劳动部门投诉
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在被迫离职通知书之后,还需要上班吗?
如果是被迫离职通知书交给公司后,在被迫离职那一日,应当和公司算清好工资或者是劳动补贴工资算清以后的话就可以不用来上班,或者是按照公司相应的规定,在离职的后一天也
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17119
中专三年实习规定多长时间
中专三年实习规定时间因地区和学校政策不同而有所差异。通常,学校会制定详细的实习计划,包括实习时长、内容和目标等。学生应遵守学校规定,按时完成实习任务。若遇到实习
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向单位发出被迫离职通知后不上班会不会被记录旷工?
你好,得看你是想继续劳动合同还是要求支付赔偿金
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劳动法上的劳动者如何界定?
劳动关系的界定:(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单
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我是齐齐哈尔第-建筑公司架工明天退休人社局说差22月要2000年工资台帐我89年技校毕分学的是起重架
针对您的情况,常见的处理方式有协商解决和申请劳动仲裁。您可根据单位态度和问题紧迫性选择,如单位愿意配合,协商解决更快;否则,可申请劳动仲裁。
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