你好,我休了五天年假,其中两天的公共休假也是年假,我们的站长扣除了1190元的绩效奖。这合法吗?

更新时间:2022-12-21 17:44:03
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你好,我休了五天年假,其中两天的公共休假也是年假,我们的站长扣除了1190元的绩效奖。这合法吗?
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    您好,需要根据公司规章制度确定
    2022-04-15 12:29:24
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    你好,请问你签合同没有呢
    2022-04-15 12:32:12
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    公司有相应的规章制度吗
    2022-04-15 12:34:13
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    劳动者正常休年假的,一般不会扣奖金,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的,年假有5天;已满10年不满20年的,年假有10天;已满20年的,年假有15天。
    单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人的意愿,能够统筹安排职工年休假。
    2022-12-21 17:44:03
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流产假扣绩效工资吗
流产假扣绩效工资吗
薪级岗位工资
产假期间的工资,包括绩效奖,跟效益工资吗?我们公司只给我发了基本工资,
我国劳动法第五十一条规定:劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。按各地《人口与计划生育条例》规定,女职工晚育的,产假
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请问我拿的死工资,全勤奖是200,但我多休了两天,还应该不应该扣除绩效奖
绩效奖是根据公司效益确定。绩效奖是月绩效还是年绩效,约定不明确。
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休产假,扣除工资,绩效,年终奖合理吗
用人单位扣除劳动者工资,需要具体分析,例如,用人单位代扣工资代缴的个人所得税的,属于用人单位扣除工资的正当理由。 工资薪金税前扣除标准: 国家税务总局规定,税务
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然后请假还要一个月的全勤奖,安全奖,全部扣除合理吗?
您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
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一天病假公司扣除我全部绩效,这合法吗?
您好,需要根据公司规章制度确定
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实习生的实习时间限制不能超过6个月吗?是否违法?
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
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大学生学校强制集中到企业实习是否合法?
你好,依据学校的规定办理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
大学毕业生就业信息网上传劳动合同,公司老板可以在网上看到嘛
具体需要根据您与该公司签订的协议内容、实际工作情况等等来分析,目前是否已经毕业
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学校说不找专业对口的工作不给毕业证
法律分析:不给毕业证的话可以向教育局投诉,也可以直接提起行政诉讼。正常情况下成人高考的毕业证在学制期限达到会如期下发,应该去所在学籍的管理函授站点领取。法律依据
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中职毕业不去实习不给毕业证违法吗?
在处理不实习就不给毕业证的问题时,学生首先应尝试与学校沟通,了解具体原因,并争取合理解决方案。若沟通无果,可收集证据,向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
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就是招聘未满16岁的员工
招聘未满16岁的员工是违法行为,没有合法的解决方案。用人单位应遵守法律规定,不招用未满16周岁的未成年人。如确实需要招聘未成年员工,应考虑已满16周岁但未满18
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自离了让补办离职单
补办离职手续时,劳动者需要注意以下几点法律问题:首先,确保与用人单位就工资、福利等结算完毕,避免后续纠纷;其次,保留好离职证明等相关文件,以备日后需要;最后,如
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李晓航律师
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被诈骗了那时候在网上看见垫付资金赚佣金然后现在要交钱才能提现
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李晓航律师
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陈辰律师
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您好,网上立案成功了,接到电子传票,请问不是线上开庭吗
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陈辰律师
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我在网上聚美优品平台被骗5万多呢怎么办呢
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湖南二十一世纪律师
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我朋友拉车门我骑车送他们我没有动手拉也没有分赃需要拘留吗
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