首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
劳动合同到期,想离职,工厂因各种原因不批准
更新时间:2022-04-16 19:45:44
问题描述:
劳动
合同
到期,想离职,工厂因各种原因不批准
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
853680
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动合同到期不给办理离职的可以和公司协商进行解决,因为合同到期以后,
劳动关系
如果不续签,实际上就等于自动解除了劳动关系,公司就应该为自己正常的办理离职手续的。如果公司拒绝的话,可以申请
劳动仲裁
2022-04-16 19:41:11
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
799150
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动合同未到期辞职的方法有:1、与用人单位协商一致可以离职;2、提前三十天以书面形式告知用人单位可以离职;3、用人单位违反国家规定的情况,劳动者可以解除劳动关系。根据《劳动法》第三十一条,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位
2022-04-16 19:44:40
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
278541
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-16 19:45:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同到期可以直接离职吗
劳动合同纠纷
450
公司拖欠工资一个月在前,然后提前一个月说了离职,现在不给离职,要我按着劳动合同走
可以以拖欠工资为由提出被迫辞职的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同没到期可以辞职吗
劳动合同纠纷
150
签了劳动合同一个月,想辞职不被同意
您好,辞职的话只需要提前一个月的时间告诉公司就可以了。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期可以直接离职
解除劳动合同
3343
工作一周,未签劳动合同,想离职,厂里不发工资
员工和公司没有签劳动合同,离职后公司不发工资的,可以收集能证明存在事实劳动关系的证据,与公司协商,要求其支付工资;或者依法申请调解、提起劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期可以直接离职吗
劳动合同知识
2591
公司不同意离职,为给我签劳动合同
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的合同到期了,想离职
劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如您不续签,单位一般不进行补偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同要辞职公司不批准怎么办
劳动合同知识
2122
我想离职,但是工厂不给批准
根据劳动法规定,你提前30天告知用人单位需要离职,就可以离职
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同即将到期单位称不给离职补偿
合同法案例
11667
我想离职合同没到期,想离职,领导不同意,不给离职单。我该怎么办?
提前30天书面通知单位,30天后可以离职,
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同未到期就不能辞职?
社保
38977
公司下个月劳动合同到期满六年,但是公司想我自动离职逃避补偿,我明确告知不自动离职后,我需要怎么做
涉嫌违法,可以通过仲裁方式维权,建议电话联系与我详谈
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的劳动合同已经到期,并且不批准我的离职审批,我有权拒绝吗?
你好,收集证据后可以申请仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期提出辞职,用人单位不批。不去上班。
1、合同期内可以辞职。正常情况下,劳动者必须提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。按照规
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
遂宁律师
遂宁找律师
遂宁劳动纠纷律师
遂宁劳动合同纠纷律师
同城律师:
大英县律师
蓬溪县律师
射洪市律师
船山区律师
安居区律师
专业律师:
遂宁房产纠纷律师
遂宁公司法律师
遂宁合同纠纷律师
遂宁婚姻家庭律师
遂宁交通事故律师
遂宁劳动纠纷律师
遂宁刑事辩护律师
遂宁债务债权律师
律师解答动态
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
未成年租手机是违法的吗?
4分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
物业起诉,现己交,怎么样能消除网上记录
7分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
你好pc自首
7分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
担保人签免责是不是借款人不还款我是不是也没有责任
13分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
定期存款证明找不到了,还能取出钱来吗
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
在平台网上有一笔货到付款的,没退
15分钟前
褚书晓律师
近期帮助 3142 人
需要洛阳律师
19分钟前
高太领律师
近期帮助 8442 人
我有个被骗代理费的案子10500,23.2月的,可以追回吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询