签了三个月的合同,没有到期就能拿到工资吗?

更新时间:2022-04-18 19:38:13
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    2022-04-18 19:33:28
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    您好,可以申请劳动仲裁
    2022-04-18 19:35:46
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    劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
    2022-04-18 19:38:13
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在XXA签约一个月能拿到工资吗?
你好,请问你有没有和用人单位签订劳动合同呢?劳动合同里面是怎么约定的呢
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然后签了合同。能拿到工资吗。?
《中华人民共和国劳动合同法》规定,1、已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订
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签订合同没到期,可以拿到工资吗?
《劳动法》第19条规定了劳动合同的法定形式是书面形式,其必备条款有7项: (一)劳动合同期限 (二)工作内容 (三)劳动保护和劳动条件 在这方面可以约定工作时
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合同到期后没有签转正合同,请问我现在应该怎么办?还能领到工资吗?还没开辞退单
按照劳动合同法第四十七条计算: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向
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签了合同工资能拿到吗?
签了合同与拿工资没有必然的关系。
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请问我做了25年村民组组长,有没有待遇
试用期是多久呢?如果是试用期内,提前3天辞职就可以了
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申请劳动仲裁的条件 17114
第一次工作入职需要哪些证件法律有何要求
针对入职所需的证件和法律要求,常见处理方式有:确保准备齐全个人信息登记表、应聘登记表、身份证复印件等必要文件;及时与用人单位签订劳动合同以明确双方权益。选择处理
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一般有单位决定。可以要求加班费
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您好,我在单位是待岗的,如果单位发返岗通知后,我收不到的话,单位算不算给我旷工
收不到返岗通知不算旷工。应与单位确认通知情况,提供未收到证据。若单位处理不当,可申请劳动仲裁,或咨询律师通过法律途径解决。
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个人的业绩绩效公司只是口头告知可以全扣完嘛?我是文职类的突然告知我我们的业绩绩效和销售挂钩,也没有发
针对公司扣业绩绩效问题,常见处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与公司沟通,了解具体扣绩效原因,如无法解决再考虑通过法律途径维权。
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台州劳动局在线询问
法律分析:劳动局网上在线咨询是免费热线。 (一)接受全省劳动保障业务举报、投诉、咨询; (二)提供国家和省有关劳动保障方面的法律、法规、规章、规范性文件查询服务
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