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在私人公司企业上班，公司扣压半月工资，规定必须辞职才能拿到工资，合理吗？
更新时间：2022-04-19 15:52:08
问题描述：
在私人
公司
工作时，公司会扣留半个月的
工资
。规定你必须
辞职
才能拿到薪水。这合理吗？
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劳动者
试用期辞职
是能拿到应得的工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
2022-04-19 15:48:09
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员工
试用期
内被辞退要求工资结算是合理的，如果是单位违反了《
劳动合同法
》中的相应的规定辞退员工的，还需要向员工进行支付赔偿；如果是单位正常情况下的辞退，只需要按照工资的制度以及工作日进行计算和支付即可
2022-04-19 15:51:29
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我国当前没有明确规定
用人单位
扣员工工资的法律依据，所以大多是依据
公司规章制度
来
执行
，如有争议可先协商。
2022-04-19 15:52:08
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