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未缴纳社保，未签订劳动合同辞职后可以申请仲裁吗？
更新时间：2022-04-21 13:58:13
问题描述：
未缴纳社保，未签订劳动
合同
辞职后可以申请
仲裁
吗？
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解除劳动合同后是可以申请仲裁的，但是应当在解除劳动合同后一年内提出申请
2022-04-21 13:52:36
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申请
劳动仲裁
的前提是双方存在
劳动关系
，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-04-21 13:55:34
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劳动纠纷律师团队
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平均5分钟内
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
，劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
2022-04-21 13:58:13
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未签订劳动合同可以申请仲裁吗
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未签订劳动合同，也未缴纳社保，可以申请仲裁吗？
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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