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试用期，劳动合同也定了，现在用人单位要辞退，按照劳动法，能拿到补偿金吗？
更新时间：2022-04-21 16:51:09
问题描述：
试用期，劳动
合同
也定了，现在用人单位要辞退，按照劳动法，能拿到补偿金吗？
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试用期用人单位解除劳动合同，如果是过失性辞退，是没有经济补偿的；如果是无过失辞退，劳动者可以要求经济补偿。试用期劳动者提出解除劳动合同，除非用人单位有过错，否则是没有经济补偿的
2022-04-21 16:44:46
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试用期辞退是否有经济补偿需要结合实际情形分析，如果试用期辞退劳动者，有《
劳动合同法
》第38条，第42 条规定的情形时，劳动者可以要求经济补偿，除此之外用人单位试用期辞退劳动者的均不能要求经济补偿
2022-04-21 16:48:35
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用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。
2022-04-21 16:51:09
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