我刚入厂做了一个多月工,还没有签合同,但是厂里说要三个月才能辞工,请问有什么办法能辞工。

更新时间:2022-04-22 09:26:52
问题描述:
你好,我想问一下。我刚进厂一个多月,还没有签合同。我想辞职,但工厂说要三个月才能辞职。当我们进入工厂时,他们没有这样说。我该怎么做才能退出。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助633441 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    找劳动局要求处理
    2022-04-22 09:22:43
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助548053 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    可以申请劳动仲裁维权
    2022-04-22 09:24:45
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助927179 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-04-22 09:26:52
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
中介说进厂做一个月就可以辞工,但是厂里要做三个月才能辞工,现在做满一个月辞不了工,也没有工资。
劳动者签了半年劳动合同,做了三个月可以辞职。劳动者可以与用人单位协商解除劳动合同,协商不成的,可以通过提前三十日以书面形式通知用人单位的方法,依法解除劳动合同。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我进厂是临时工,进厂一个月了,辞职厂里面不让辞,要他们放假了才可以辞工可不可以辞职?
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在试
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我辞工了。那个厂没签合同的。做了四个月,
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂不给辞工,说做满三个月,又没有签合同
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我在这个厂上班满五个月了,现在找主管辞工他们也不让辞,说因为工厂少人啊,辞工的人也多,不放我走
员工主动解除合同领导不让辞的,员工到期就可以离职、劳动者离职的需提前三十天告知用人单位,试用期的提前三天。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在厂里上班做临时工,刚刚进厂的时候说做两个月可以辞工,现在做两个月想辞工,辞工没有名额了
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。 2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在试用
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
银行卡、微信、工资都被法院冻结了
您好,需要结合具体被冻结的原因来判断的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位迁地址会有什么影响吗
在合同方面,单位迁址后需及时与合同方协商更新地址条款,否则可能因违约而面临法律责任。在通知送达方面,应确保所有员工、客户和供应商都知晓新地址,并更新相关记录。此
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
老板给钱顺不要举报他,违法吗
针对此类问题,常见处理方式包括向劳动监察部门举报、咨询法律专业人士或寻求工会帮助。选择哪种方式取决于具体情况,如违法行为的严重性、个人对法律程序的了解程度等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
今天去面试还没有签合同中国移动公司要求发身份证正反面银行卡号说的是去弄客服工号合理吗
对此类情况,首先应核实中国移动公司的正规性,可通过查询公司注册信息、官方渠道等方式进行。其次,询问公司为何需要这些信息,以及这些信息将如何被使用和保护。最后,若
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位让工人上班12小时
工人申请劳动仲裁时,需准备以下材料:劳动合同、工资单、工作记录等证明劳动关系的证据;单位强制加班的证据,如通知、工时记录等;个人身份证明;劳动仲裁申请书,明确请
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 26380 人
公司以岗位撤销强制休年假员工不接受怎么办
刚刚
张晗生律师
近期帮助 9744 人
请问交通事故造成一人死亡,事故责任百分之五十,会坐牢吗
刚刚
天习律所律师
近期帮助 39151 人
被禁止拍照,这合法吗?询问她的看法,但是被禁止拍照,尝试协商,但也没有说原因,这合理吗?
1分钟前
周于炜律师
近期帮助 8585 人
小区内个人喂养的散养猫扰民可以报警吗
4分钟前
张晗生律师
近期帮助 9744 人
和男友分手,男友后给我转账,他自杀后我会负刑事责任吗
6分钟前
张弦律师
近期帮助 21706 人
孩子放法判刑了,看守所不认会见,后天都要送上山了
4分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35629 人
协议合同有了一年多了,甲方还没有签字乙方自己把他一份签了,合同有效吗?
8分钟前
刘斌律师
近期帮助 40598 人
对方逼我离婚,我该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询