公司让我休息己四个月了,不管不问我该咋办?

更新时间:2022-04-22 10:14:39
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公司让我休息了四个月,不管我该怎么做?
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二胎四个月,公婆也不管不问,我该怎么办?
你好,对于教师单独可生二胎吗这个问题,生二胎并不是由所从事的职业决定的。生二胎的具体条件是由国家明文规定和当地政策决定的。比如某对夫妇第一胎孩子为智障或其他缺陷
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对孩子不管不问,我该怎么办
可以向法院起诉离婚,并要求支付抚养费!
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老公对孩子不管不问,该怎么办?
你好,你的法律诉求是什么,大致情况可以陈诉一下,
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工伤胸椎骨折,加肠穿孔能评了级?
工伤后先治疗,再申请工伤认定,最后进行伤残评定。治疗需选择正规医院,确保治疗效果;工伤认定需准备相关证据材料;伤残评定需根据恢复情况,按照《职工工伤与职业病致残
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我父亲是工伤报销做手术,我们自己提前垫付,现在手术做完了,出现医疗事故这个会影响到工伤报销吗?
不会影响。医疗事故可通过以下方式处理:1.协商,双方达成一致意见;2.调解,由第三方介入协助解决;3.仲裁,向相关机构申请仲裁裁决;4.诉讼,向法院提起诉讼。各
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2024年工伤会赔偿多少钱
工伤赔偿数额视情况而定。需先申请工伤认定,再评残,最后根据伤残等级和治疗费用等确定赔偿额。伤残等级越高,赔偿越多,包括一次性伤残补助金等。
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10级工伤残赔偿标准?
事故责任如何认定
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镇级医院假单单位不认的情况什么原因
单位不认可镇级医院假单,可先与公司协商,协商不成可向调解组织申请调解,调解无果则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,不服仲裁结果可向法院提起诉讼。
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在单位突发性耳聋神经性耳聋单位有责任吗
突发性耳聋的处理方式包括申请职业病鉴定和工伤认定。选择时需考虑耳聋原因,若与工作相关,应优先申请工伤认定以保障权益;若非工作原因,可考虑其他救助途径。
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在单位上班突发性耳聋,神经性耳聋单位有责任吗
有责任。可申请工伤认定,获相应赔偿;协商不成可提起劳动仲裁或诉讼,要求单位承担相应法律责任,保障自身权益。
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